最近格力董事长董明珠在《酌见》节目里轻描淡写的一句“凌晨三点发通知”,直接把打工人逼成了段子手。
网友调侃:“建议董姐研发一款自动回复枕头,半夜收到消息时能替我们回个‘收到’!”“董姐的咖啡杯里,泡的不是咖啡,是打工人的眼泪!”

节目里,董明珠自曝半夜灵感来了就立刻发工作通知,还自信满满地说:“大家都是用这样的热情,中国有什么理由做不好!”对面的俞敏洪都忍不住吐槽:“员工怕是吓得睡不着觉!”
有格力员工匿名爆料:“自从董姐爱上半夜发消息,我们部门集体买了震动枕头,美其名曰‘格力叫醒服务’。最离谱的是,上周新来的实习生因为没秒回消息,第二天直接被派去仓库盘货!”
专家梅志罡直接开怼:“企业家敬业没问题,但让员工24小时待命?这叫职场PUA!”

董明珠的办公室角落里,摆着儿子小学时的作文本,上面歪歪扭扭写着:“希望妈妈少接电话,多陪我吃饭。”网友扒出十年前采访,主持人问孩子“妈妈最拿手的菜”,少年憋了半天只说出三个字:“食堂饭。”
如今儿子三十而立,母子最近一次聚餐还是半年前。有网友心酸评论:“董姐把格力当亲儿子养,亲儿子却活成了留守儿童。”

2005年,董明珠曾在央视怒怼专家,为员工争取八小时工作制。20年后,她却成了“半夜发通知”的争议主角。网友翻旧账吐槽:“屠龙少年终成恶龙,只因身后有整条产业链要养。”
家电行业分析师指出,格力线上市场份额跌至第三,被美的、海尔反超,董姐的焦虑全化作了凌晨三点的“叮咚”声——越焦虑,通知发得越勤快。

豆瓣“反内耗小组”连夜出攻略:
1️⃣ 把微信头像换成董明珠同款,假装是本人小号;
2️⃣ 凌晨三点准时点赞董姐朋友圈,证明“我在线但我装死”;
3️⃣ 用境外号码注册工作微信,下班直接关机遁地。
最绝的是杭州某公司高管,看完新闻连夜改制度:晚上10点后发消息扣管理层奖金!

董明珠放话找接班人必须“有奉献精神”,结果猎头们集体开启地狱模式:“现在挖格力高管,第一句就问‘能不能接受半夜三点开会’?”某招聘平台数据显示,格力高管职位简历投递量暴增300%——不过网友猜测:“怕是来看热闹的!”

“建议董姐开个‘凌晨三点灵感培训班’,学费按通知次数收!”
“以前觉得996要命,现在发现董姐的‘三点工作制’才是真·福报!”
“格力空调制冷强,董姐的通知更让人心凉。”
你说这是企业家的敬业,还是打工人的噩梦?董明珠的拼命精神确实让格力成为行业巨头,但当“狼性文化”变成“半夜狼嚎”,员工的身心健康谁来买单?
**欢迎在评论区开麦:你能接受老板凌晨发工作通知吗?**