耶伦在广州吃饱喝足后，发表了一番言论，其中有句话：中国要提高工人工资。

此举一出，立即遭到了公知、大V们的反驳，称耶伦此举就是“阳谋”，它的目的就是针对我的新能源行业。

中国工人工资上涨后，会导致我们的新能源和电动汽车成本激增，不利于出口。

并且还拿出了今年1、2月份的数据加以佐证，根据海关公布的数据：中国1-2月出口金额为5280.1亿美元，同比增长7.1%，较12月上涨4.8%，贸易顺差1251.6亿美元，创下历史新高，同比扩大了20.5%。

全球经济疲软，而我国进出口总值快速增长，这似乎是“风景这边独好”。

所以，拜登政府非常担忧，派出了得力干将珍妮特.耶伦访华，耶伦是一个样貌平平，身高1.6米的小老太太，但绝非良善之辈。

耶伦是美国犹太裔经济学家，耶鲁大学经济学博士，她的丈夫是诺贝尔经济学奖得主。

1977年代末，耶伦去美联储工作，负责货币改革，1978年中国开始改革开放；1985年《广场协议》、1991年苏联解体、2001年中国加入WTO、2013年英国脱欧、到现在的贸易战。

耶伦可是直接上了实操，她的实际操作能力、经验值太丰富了。

这直接导致了耶伦踏上中国土地的那一刻，经济学家、财经团队、甚至网络大V都分析耶伦此行要出什么幺蛾子，更有甚者直接裁定耶伦说的每一个字都是针对我们的。

所以当耶伦表示中国工人工资低、休息时间短，中国工人需要提高工资时，网络上铺天盖地的认为这是“阳谋”，一个美国的财长怎么会为中国工人叫屈？绝不可能，这里面一定有问题。

美国犹太人跟我们中国人不同人种，不同基因，不同文化，不同语言，不同习俗，不同角度，不同利益！

————人家美国犹太人耶伦凭什么要帮助我们中国人呢？

经过认真分析后，得出：目的只有一个就是误导企业上涨工资，增加新能源和电动汽车成本，降低我们的出口额，使得美国在新能源领域获得喘息之机。

根据统计数据，2023年全球新能源汽车销量排行榜中，比亚迪以302万的销量夺得龙头宝座，大幅领先特斯拉的180万台。

并且在销量榜前五的企业中，中国厂商达到了3家，说是一家独大一点都不过分。

2024年春节刚过，比亚迪就发起了电动汽车降价潮，价格直接打到了8万元以下，并且喊出了“电比油低”的口号，五菱、长安等内地车企纷纷跟进。

这让欧美日的燃油车企顿感压力巨大，因为同样价格的汽车，电车更环保、功能更强、成本更低；而性能相同的车型，电车明显价格更低，燃油车已经不具备优势了。

紧接着，3月28日，小米发布了SU7系列电动车，成为首家跨界造车的手机厂商，要知道大名鼎鼎的苹果因为技术难题放弃了造车。

中国新能源汽车高歌猛进时，欧美车企却一片哀嚎。

奔驰放弃了2030年全面油转电的计划、福特宣布推迟120亿美元的电动车扩张计划，甚至整个欧盟、英国将淘汰燃油车计划推迟至2035年。

美国汽车工人走上街头举行罢工，要求美国政府延缓电动车的进度，他们全然不顾“汽车之城”底特律破产，美国本土燃油车企的窘境。

拜登总统为了自己的大选，不得已站台，反而让美国工人有了底气，美国前总统特朗普发表推特支持汽车工人罢工，更拖累了美车企在新能源领域的转型。

电动车起源于西方国家，但现在已经被我们超越，2023年国内新能源汽车产销量达到了950万台，连续9年位居全球第一，可以预料未来全球汽车规则将中国车企谱写。

拜登政府很担忧，火速派出财长耶伦跑到中国讨要“说法”，这些“说法”中，就有中国工人需要上涨工资。

耶伦的这番言论，被大V们认真解读了，得出了惊人一致的结论——“工人涨工资会影响新能源汽车产业，导致车企竞争力下滑，甚至倒闭。”

这个帽子扣的太高了，按照这种思路，特斯拉在上海的超级工厂涨工资会影响特斯拉汽车的销量，对中国新能源汽车是利好啊！

既然对我们有好处，为什么国内车企还要去投诉特斯拉涨薪，称其行为会扰乱市场，而“某商报”更是痛批马斯克的行为？

实在令人不解。更令人不解的是，国内有些工人的月薪真的只有3000多。

那么我想问一下，有些中国底层工人月薪3000，这样的薪水如何面对年迈的父母、年幼的儿女、幽怨的妻子；月薪3000，为了公司抢占海外市场，还要忍一忍。

这和1200年前的《卖炭翁》有何区别？可怜身上衣正单、心忧炭贱愿天寒。（虽然我工资只有3000多，但心里担心我们的新能源汽车卖不出去，希望我的工资更低点）

中国首富的门槛，已经从最初的80亿元上涨至今天的4650亿；某些落马领导家中搜出了10亿现金，重达11.5吨；更有甚者情人达到了3位数，我真不知道是该夸他肾功能好，还是该骂他不要脸。

为什么他们不牺牲自我，为中国新能源做贡献，而是要原本待遇就不高的底层工人呢？

苹果CEO库克，不止一次表示要在东南亚建立iPhone代工厂，因为中国成本太高了，但是直到今天，中国内地依然制造了90%的iPhone，最新的iPhone都由中国工人制造，为什么？因为全世界再也找不到像中国工人这样敬业、勤劳的工人。

华为在美国极限打压下，依然力战苹果、高通、思科、英伟达，并且在2023年分红金额高达771亿，人均分红超过50万，因为任正非知道，华为最大的财富就是华为员工，千金易得、人才难求。

如果一个企业依靠廉价的劳动力，无休止的加班，即便创造出了物美价廉的商品，它又能留住多少人才？又能走多远呢？

有网友开玩笑说：德国管理层说我们肯定竞争不过内地企业，他们连工资都敢不发。我希望这只是一个玩笑。

中国工人应该涨工资，但不是美国财长耶伦的一番言论，也不是钢铁侠马斯克的称赞，更不是高高在上的老爷们决定的，而是因为中国工人真的值。

我是科技铭程，喜欢就点个赞吧！