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日前，美敦力已确认此前报道的多起全球裁员消息。

据器械之家不完全统计，自今年4月底以来，美敦力已在全球范围内裁员79人。但据受影响员工在社交媒体上的留言称，该公司近期裁员规模庞大。

随后美敦力在一份声明中证实了裁员的消息：“公司不断评估运营情况，并根据我们的最高战略优先事项调整资源。作为这些努力的一部分，公司将在全球范围内减少岗位。”

然而，对于受影响的员工数量、涉及的业务部门和地理位置等具体信息，公司未予透露。

值得关注的是，公司首席执行官Geoffrey Martha于近日（6月7日）以83.77美元的均价出售了1.9万股美敦力股票，总交易金额达到160万美元（折合人民币约1160万元）。交易完成后，Martha现直接持有公司14.3万股股票，市值约为1200万美元（折合人民币约8705万元）。

此外，公司执行副总裁Michael Marinaro于4月8日出售了854股公司股票，平均售价为83.14美元，总交易金额为7.1万美元。交易完成后，Marinaro现持有公司2.8股股票，市值约为232万美元。

在交易市场中，CEO较大金额的交易预示着公司接下来会有较大的决策调整，影响股价。因此，减持也被看作是一个负面信号。

复盘美敦力近期股价，公司在5月23日大幅下挫5.11%，收盘价82美元/股。年初至今的表现为0.87%。

当日公司发布2024年第四季度财报，营收86亿美元，同比增长0.5%。据路透社报道，虽然营收和利润超出预期，但其对下一个季度的预测低于华尔街预期，因而导致股价下跌。

美敦力预计2025财年的调整后每股利润为5.40美元至5.50美元，符合分析师的预期，但其第一季度的预期为1.19美元至1.21美元，低于LSEG预计的1.25美元。

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美敦力裁员统计

据悉，该公司自2023年4月起开始了大规模的全球裁员，但对于具体裁员人数等细节披露甚少。器械之家此前根据外网消息进行过部分裁员报道：

今年2月，美敦力宣布决定退出呼吸机产线，并表示这可能导致爱尔兰多达40个岗位的裁减。与此同时，公司执行副总裁兼医疗外科产品组合总裁Bob White和呼吸介入部门总裁Ariel Mactavish相继离职。

4月30日，根据向加州提交的一份大规模裁员通知，美敦力计划在加州卡尔斯巴德裁员44个工作岗位。该地址是美敦力收购Covidien时收购的呼吸监测和呼吸机品牌Nellcor Puritan Bennett Corp.的一家工厂。

5月13日，外网消息称，美敦力将在以色列裁员35人，约占以色列劳动力的3%(约1200名员工)。在以色列被解雇的大部分人将来自美敦力收购的Mazor Robotics，Mazor为脊柱手术开发机器人导航系统。此外，今年初，美敦力宣布计划关闭超过五个生产基地和六个配送中心，将原有的8个配送中心整合为2个超级配送中心，并停止与近200家供应商的业务往来。官方未透露该计划是否裁员，但相信是有一定影响的。除了裁员，去年美敦力还为部分美国员工提供了自愿提前退休计划。公司在公开声明中表示，自愿提前退休计划(简称VERP)是一个“提前退休并享受更多福利的有限机会”，同时也是公司避免裁员的一种方式。相较于大量裁员，也可以减少失业、遣散费和诉讼成本。

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海内外巨头大规模裁员

器械之家统计发现，今年开年以来，已有多个国内外巨头进行了大规模裁员。

2月26日，总部位于日本京都的欧姆龙（Omron）表示，因其在中国的工厂自动化设备业务陷入困境，公司决定启动自2002年以来首次大规模裁员，将在国内外裁员2000人。

2月8日捷迈邦美表示，将削减其全球18000雇员中的约3%的员工，共计540名，这些被裁员工为后台支持人员。

Illumina宣布计划从3月12日起，永久解雇其加利福尼亚州圣地亚哥总部的111名员工。

国内方面，根据近期上市企业的23年财报，多家公司出现了大规模减员。

诺唯赞减员1396

诺唯赞2023年年报显示，公司实现营业总收入12.86亿元，同比下降63.97%；归母净利润亏损7095.62万元，上年同期盈利5.94亿元；扣非净利润亏损1.93亿元，上年同期盈利5.97亿元。

本次财报中，诺唯赞公布的员工数量为2700人，相较一年前的4096人，减少了1396人。其中研发人员从上期财报的1196人 缩减至637人，减员559人。

微创医疗，减员1205

微创医疗2023年年报数据显示，公司全年营收9.5亿美元，同比增长15.8%；毛利5.3亿美元，同比增长6%；年内亏损6.48亿美元。

截止报告期末，公司员工8230人，较去年同期的9435人减少了1205人。

乐普医疗减员431

乐普医疗2023年报显示，公司实现营收79.8亿元，同比下降24.78%；归母净利润12.58亿元，同比下降42.91%扣非净利润11.23亿元，同比下降47.60%

报告期末公司总员工数为10221人，较去年的10652减少了431人。其中，技术人员2351人，较去年2663减少了312人。

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所有部门中位数增长

事实上，随着医疗行业的不断发展和竞争加剧，裁员已经成为医疗器械行业的一个普遍现象。在企业发展过程中，通过裁员、合并、拆分产线等方式优化公司结构，其实质是为企业更好地向前发展。

不能主观地认为，裁员或是出售业务就是发展不好，这一点从美敦力此前发布的最新一季财报上就能得到验证。

财报显示，公司24年第四财季以所有四个部门中等个位数的增长强势收官。全年实现营收324亿美元（折合人民币约2350亿元），同比增长3.6%，有机增长5.2%；第四财季实现营收86亿美元（折合人民币约624亿元），同比增长了0.5%，有机增长率高达5.4%。

心血管产品组合

该部门包括心律和心力衰竭（CRHF），结构性心脏和主动脉（SHA）以及冠状动脉和外周血管（CPV）部门。

24财年营收为118.31亿美元，同比增长2.7%，有机增长5.0%。其中，SHA实现高个位数有机增长，CPV实现中个位数增长，CRHF实现低个位数增长。

第四季度营收为31.3亿美元，同比下降5.2%，有机增长4.0%，SHA和CPV实现中个位数有机增长，CRHF实现低个位数有机增长。

神经科学组合

包括颅脑和脊柱技术（CST），专业治疗和神经调控部门。

24财年营收为94.06亿美元，同比增长5.0%，有机增长5.2%。其中，CST有机收入增长为高个位数，专业治疗为中个位数，神经调控为低个位数。

第四季度营收为25.45亿美元，同比增长5.6%，有机增长6.5%，其中CST实现高个位数有机增长，神经调控业务实现中个位数增长，专业治疗为低个位数。

医疗外科产品组合

包括外科和内窥镜检查（SE）以及急性护理和监测（ACM）部门。

24财年营收为84.17亿美元，同比增长5.4%，有机增长4.7%，其中SE实现中个位数有机增长，ACM实现低个位数增长。

第四季度营收为21.98亿美元，同比增长3.5%，有机增长4.5%，其中SE实现中个位数有机增长，ACM实现低个位数有机增长。

糖尿病业务

24财年糖尿病收入为24.88亿美元，同比增长10.0%，有机收入增长8.6%。

第四季度营收为6.6亿美元，同比增长10.9%，有机营收增长11.1%。

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可以发现，裁员的同时，美敦力仍然在多个关键业务领域取得了显著增长。这表明，裁员和业务调整并不一定是公司发展不佳的信号，反而可能是公司优化结构、提高效率的战略举措。通过这一系列的调整，美敦力得以更加专注于其核心业务，实现稳健的财务表现和增长。

那么，美敦力的这种战略调整能否持续带来长期的增长和盈利？器械之家将持续关注。