在体制内，作为一名无权无职的普通工作人员，最害怕的就是在工作时间之外，突然接到领导的电话，到单位加班熬夜，这种突击加班，特别是在乡镇最为常规，而且还没有额外的加班费，很多人为了不得罪领导，迫不得已只能唯命是从。

然而在贵州一个偏远乡镇，一名体制内的男子，在每天下班之后，他立即关机或者设置成为静音，不管是单位的领导或者是部门主任，只要是在下班期间，给他打电话或者发信息给他，叫他到单位加班熬夜，他是拒绝接听领导电话和接收信息，除了8小时的上班时间以外，其他时间不管是什么样的工作任务，他都不会去加班熬夜。

有同事就会问他：

领导的电话你不接，信息也不看，加班你也不去，难道你就不怕领导给你穿小鞋，把你调离更艰苦的工作岗位吗？

这位男子笑眯眯说道：怕啥，我只是一个小小的普通工作者，在单位上班，我除了自己基本工资，又没有其他额外收入，每月就是几千块钱工资收入，我上班期间只要对得起自己的收入就可以了。

我不求升职加官，又不求非要得到领导的赏识和夸奖，我只要做到上班对得起为老百姓办事，在工作中，我只要不贪，不要占小便宜，不要随便去请吃和吃请就可以了。

在与领导和同事之间，我不去巴结领导，也不想去拍领导的马屁，因为我自己清楚，在单位，我就是一个小小角色，说句真心话，在领导的心目中，像我们这种等级低等的角色，领导是不会把你放在心上。

在领导的心中，他的同级和上级才是他们的“朋友圈”，我们底层的小角色只是干事的劳动者，在体制内，只要自己认清自己的位置，你就会发现自己在领导的心目中地位有多低。

有时候在单位，真的没有必须把工作干得那么天衣无缝，说句不好听的话，你把工作干的再好，功劳不是你的，那是领导有方。

贵州这名男子还称：我上班其实就是一份简单工作，这份工作只是我生活中一部分，我上班就是为了一份劳动报酬，只要我的工作内容与自己收入相符合就可以了。

至于其他我都无所谓了，下班后以，单位领导叫我无偿加班加点，那是我工作劳动报酬以外的工作，我不会去干这份无报酬的工作，我也不害怕领导给我“穿小鞋”，更不怕领导调理我的岗位，因为我知道，在乡镇，我现在的工作岗位已经就是最苦最累的了。

这名男子最后还称：“没有劳动报酬，为啥下班后加班熬夜就叫我”，凭什么！

说句实话像这名贵州男子，说出这些现实的话，真的也是很无赖，也许他的这些心里话，也是很多在乡镇工作者们的心思。

很多普通工作，特别是乡镇，他们加班熬夜真的怨天尤人，又不想得罪领导，又怕领导把自己设置成个别人，有时候领导叫加班，又不得放弃休息的时间，慌里慌张来到办公室，心不甘情不愿干着没有加班费的劳动。

那真的是，在体制内加班熬夜，成了很多人心病，特别是在乡镇的基层工作者们，加班熬夜似乎成为常态，这种常态没有劳动报酬，是导致体制内很多加班怨天尤人的因素之一。

我有一个表弟，他也是在乡镇工作，刚考进去的时候，工作热情比较高，积极性比较强烈，当天工作没有完成的，下班后主动加班加点，哪怕是独自熬夜至深夜，也要完成领导安排的工作任务，第二天，困意十足的他，强行起床，按时到单位上班。

刚开始的时候，因为他的这种高强度的工作作风被领导识别，多次在大会小会上受到公开表扬，单位还针对他的工作作风，鼓励所有干部职工以他为榜样，把这种踏实能干的工作态度发扬踔厉。

我这位表弟得到领导赏识后，工作态度就像大风车一样大转变，更是疯狂四起，有时候甚至加班到整夜，更夸张的是，等其他同事下班后，他自己把办公室当成自己卧室，全心全意把工作当成了自己一生中事业来干。

后来他的这种工作强度一直持续了好几年，慢慢他才发现，兢兢业业干了这么多年，到年底，到提拔晋升的时候，到评优评先进的时候，永远到没有自己名字，他现在已经心灰意冷。

直到现在，他才明白，在体制内工作，想要有前途有发展，不仅仅是靠努力工作，更重要的除了工作以外，还要全面发展也非常重要。

在体制内上班，就像贵州这名男子说的一样，只有认清自己的位置，才能看穿自己在领导心目中的地位，加班熬夜那是工作之外，还得看领导对自己得态度。

大家觉得我说的对吗？