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前段时间一则“临三个月退休教师遭解聘”的新闻，引起了打工人的共鸣。

谁能想到一直被称为铁饭碗的教师，竟然在退休前被解聘，这不妥妥的卸磨杀驴吗？

就在4月13日，一名山东的教师晒出了自己的多年的工资单，并发文控诉学校对她的种种恶行。

事情的背后真相到底是什么，他们又有什么矛盾呢？

在今年的3月28号，网上突然爆出了一则“山东教师工作31年被解聘”的新闻。

此消息一出不少人都开始为这名教师鸣不平，要知道教师本来就是一个非常辛苦的行业，不仅承担着教书育人的资格，在很多时候还承担着许多风险。

而这名教师遭遇的要比新闻上讲的还要悲惨！

她在1993年时就已经在该学校任职，是名副其实的老教师，本以为是个旱涝保收的工作，没想到进来以后才发现是无底的深渊。

张莉在学校工作了那么多年，不止一次的获得了各种荣誉证书，而且还担任学校教师和部分党务的工作。

然而到2024年2月，她的工资还只有1800左右，本来她并不在意工资的多少，毕竟是真心热爱这份工作。

可是在3月27日，她跟学校的冲突被记者曝出，而记者发出的新闻无一例外的全是假话，这才让她实在无法忍受。

在微博中实名认证后，这才曝光了所有的真相。

校方称在今年2月份就和张莉联系，通知其合同到期，并给了两个方案。

一是可以选择续签，二是选择不续签，他们也会在法律允许的范围内，给予一定的赔偿。

但是张莉在收到消息时，已经是3月1日，并且明确表示不会在和她续签。

这不明摆着当面一套背后一套，张莉当时便去找了人事处，得出的结果也是一般无二。

他们声称“退休手续不给编外人员办理”，并且语气十分不友善，充满了蔑视与不屑。

这下直接给张莉热闹，要知道当时她距离退休只有不到3个月的时间，现在把自己开除，不仅享受不到应有的待遇，连退休金都要减半。

学校这手如意算盘打的真好！

当时，她就在自己发的声明中详细叙述了整个过程。

在此次事件发酵后，因为她掌握了整个录音，学校才勉强同意给她办理退休手续。

但是，这个前提还是在她多次和12345联系维权后，学校才在6月17日办理，并且已经拖延了4个月。

而她一些应的的合法权益，在2024年3.1号开始就已经取消，工资和医疗保险都已经停发。

这一切还是在她因为身体不适去就医时才发现的，全部都是学校单方面偷偷进行，并没有告知当事人。

并且，她工作这么多年工资才1800左右，不仅如此在学校还负责多种工作，不仅需要教学还需要负责党务工作。

学校给她签的劳动合同则混淆视听，上面仅仅只写了“学生管理”一项，和她的工作内容并不相符。

劳动合同上也有漏洞，根本没有按照国家要求的签订。

张莉表示，自己从入职到“退休”全部都在学校内，一共贡献了自己的青春31年。

但是在最开始工作的10年间，根本不和她签劳动合同，直到2008年国家出台相关政策后，学校才不得不和他们签署。

并且还以签署劳动合同为要挟，逼迫他们自己把之前的养老保险全部自己缴纳。

这件事不管怎么看看，都是该校的错误，它严重违反了我国的法律法规。

许多网友在看到此事后都非常的气愤，他们势必要为张莉老师讨回公道。

尤其是在张莉曝光录音后，基本上所有网友都站在了她这边。

不少网友表示，根本不需要和学校扯皮，只需要拿起法律武器保护自己就行。

也有网友直接指出了问题的根本原因。

张莉就是想在学校按正式教师办理退休，可是她本身就是编外人员，也就是咱们所说的合同工，说难听点就是代课老师，待遇和正式教师比也是天差地别。

还有一些网友给她支招，她这种不满5年到退休年龄的被解聘，公司需要付出的代价还是挺高的。

光是赔偿金就可以拿到2N+1，不仅如此还可以领两年失业金。

张莉的遭遇让很多人感同身受，和他同阶层的打工人开始也开始替自己惋惜起来。

此时替张莉发声，其实就是为了自己，每个打工人都是无数个张莉。

对于此事，小编想说站在不同的角度看待问题点是不一样的，张莉本身就是非在编人员，她的福利待遇肯定和在编的不用。

但是学校在退休前三个月和其解聘，实在是不近人情也有悖常理！

对于此事你们怎么看？