大众集团目前正面临严峻挑战，而作为其旗下最重要品牌之一的保时捷也难以幸免。 随着2024年逐渐过去，全球汽车市场充满不确定性，保时捷计划进行大规模裁员。保时捷计划在未来几年内裁减1,900名员工，影响范围遍及德国各地。 该报道引述公司发言人的说法，表示先前的裁员计划还是不足以应对当前市场状况。 去年，保时捷已经未续约1,500名合约工，而500份合约也即将到期。发言人进一步指出，这次的裁员计划将在未来几年内再减少1,900个员工，影响整个企业。这次裁员主要影响保时捷位于Stuttgart及其周边地区的设施。 保时捷希望通过优退方案与提前退休计划来减少人员流失，而非强制裁员。 此外，保时捷也将严格控制新职位的增补，以减少人事成本。 这些措施将影响位于Stuttgart-Zuffenhausen的大型工厂及Weissach研发中心。此次裁员决策发生之际，大众集团正努力避免关闭德国境内的工厂，这在该公司历史上从未发生过。 最终，大众与工会达成协议，确保所有现有工厂持续营运，但代价是员工薪资至2031年不进行调涨。 然而，大众仍可能裁员高达35,000人，以应对市场挑战。欧洲电动车销售低迷，以及来自中国的激烈竞争，使多家汽车制造厂商重新评估运营策略。 保时捷去年的全球销售量下滑3%，其中中国市场更是暴跌28%。 此外，美国政府对贸易关税的政策变量，也让汽车产业前景更加扑朔迷离。在当前市场环境下，保时捷以及大众必须做出调整，以确保品牌的长期竞争力。 然而，这些裁员计划是否足以帮助公司度过难关，还有待时间验证。