有人提出这样一个观点，在部队，到了正团以上的军官，要想继续向前走，要想走得远发展得好，主要是靠个人能力和综合素质。而在团一下的军官晋升，必须脚踏实地，同时要能够忍耐和忍受，只有坚韧能熬能坚持，才能一步一步向前走，才能得到发展的机会。他还举了个例子。他所在连队的副连长，军事技能挺不错，做事很有想法，工作也很积极，但就是性子急、性格直，什么事都要分个黑白对错，很喜欢较真，说话也是直来直去，只要他认为是对的，不说出来就不痛快。就这样，当了几年排长，战士们都喜欢他这种性格，在战士群体中栽了很多花，但他的行为同样也种了很多刺。在几次晋升副连的时候，都没有成功，到了第五年好不容易当了副连长，他却已经心灰意冷。虽然冷静被磨平了不少，说话也不像以前那么冲了，但是他却已经决意转业。遇到困境不愿忍受，熬不下来，不愿把自己置身于大环境里，从而让一个原本很有抱负的年轻军官早早结束了自己的军旅生涯。所以对于很多副团以下的军官来说，既要能干事，又要会干事，同时还要有耐心坚持，这成了自己能走多远的重要保障。因为从排长到副连再到连长，再往上的每一步，都需要极大的忍耐，付出大量的时间去“蹲苗”，只有把根扎得足够深，只有对部队对基层有足够的了解，只有从长期的工作中去发现价值并拥抱和热爱这份事业，一步步坚持下来，才有更加美好的未来。

但是也有人说，说得好听，站着说话不腰疼，不在其中不知其痛苦。煎熬忍耐的本质是自我对抗，这个过程并非一句话一个理论那么简单，而是一天天，日复一日的事情叠加和情绪堆积，哪有那么轻松就能坚持下来？这当然是有道理的，但是每个道理都只负责其中一部分，一个道理的对面还有另一个道理，所以放弃的最高境界就是坚持，而痛苦的最高境界就是在痛苦中发现快乐。只有熬过这个阶段，到了正团级，那么后面就会慢慢加速，事业就会驶入快车道。但是在前期的这么长时间里，除了要煎熬忍耐，还有一个重要的事情需要持续准备，那就是自己的能力储备。按照这个战友所说，正团往上，看起来都是资源和贵人帮助，但是核心逻辑是你必须要有相应的能力，要有被信任的基础，要有值得别人帮助的素质。能力不过硬，管理协调差，对部队了解程度不够，理论基础不够扎实，尤其是政治站位和思想认知不够，那么很难站上更高的平台。他所想表述的一个重点，用一句话概括就是：团级以下提升凭忍耐，正团以上晋升靠能力，忍耐和能力，相辅相成，缺一不可。其实在部队当过兵的人，尤其是感到一定级别的军官肯定都会有自己的感受和判断。

忍耐或许很重要，做时间的朋友。能力当然不可或缺，这是成事的基础。但是除了这些，还有其他的因素，比如机遇和运气，比如资源和实力。当然，最重要的一点，那就是有一颗真正想做事的心，有必须去远方的远大志向。