越领导者明白，作为CEO，你要有创造力，并鼓励一种氛围，在这种氛围中，人人都可以达到最佳状态，并与生活取得平衡，但每个人的平衡点是不同的。

有人喜欢在周末充电放松，有人喜欢踢球，有人喜欢看电影，但也有人可能更喜欢工作，那也没关系。

如果能在工作中放松，或许可以帮他们减轻一些家庭压力。不强求每个人都一样，这样组织才有可能取得更大的成功。

对于时间管理微软的萨提亚·纳德拉讲述道：“高管是全天候待命的，有时我确实觉得工作和生活很难平衡。”

他指出，“我试着将工作与生活重新定义为‘和谐’，而非‘平衡’，因为一说起‘平衡’，我会感觉很差，因为工作和生活没法平衡。

我不认为工作侵占了我的生活。归根结底，我希望将来回忆往昔时能说，这一路走来，我没有碌碌无为。无论是在微软，还是外面，我从许多人身上学到了东西，也建立了很好的人脉。”

通过对卓越领导者的观察，在如何掌控自己的时间方面，发现了4个方面的共性。

1、张弛有道，把时间花在对的地方

2、擅长区隔，在公共生活和私人生活之间划清界限

3、积蓄能量，适时为自己充电

4、善用助手，组建专属支持团队

乔布斯是苹果公司的联合创始人，他非常重视时间管理，将他的时间分成了不同的区块，用来处理不同的任务。

乔布斯每天早上七点钟起床，然后进行冥想和锻炼。他会将他的时间表分成不同的区块，包括工作、家庭、休闲和个人兴趣。他将他的日程安排得非常紧密，并且要求所有事情都必须按照计划进行。

乔布斯注重细节和效率，他会将他的时间表精确到分钟。将所有的会议和会议安排得非常紧凑，以确保每个会议都能够得到充分利用。他也会留出足够的时间来处理突发事件，并且能够灵活地调整他的日程安排。

乔布斯也注重工作和生活的平衡。尽管他的日程安排非常紧张，但他仍然会抽出时间来陪伴家人和朋友们。他也会留出时间来处理自己的个人兴趣爱好，例如阅读和看电影。

我们可以看到乔布斯的时间管理表明了他对时间的重视和掌控。他的成功秘诀在于将时间表精确到分钟，注重细节和效率，以及能够灵活地调整日程安排。这些技巧对于任何想要提高生产力的人来说都是非常有用的。