近期中国出现向美国苹果投诉加班问题的事件，主要是广东德赛电池公司的“拒绝加班被记三天旷工”事件。具体情况如下：

• 事件经过：一名临时员工在广东德赛电池公司工作，第一天从晚上8点半工作至次日凌晨6点半欲下班时，被领班告知“工作不足八小时视为旷工”，主管取消其当天考勤记录并扣除三天薪资。该工厂周日也要求员工上班且不打卡，临时工加班无报酬。男子将经历以视频形式分享后，接到劳务中介让其下架视频的电话，甚至其弟弟就读的小学也被找到，遭施压要求删视频。

• 投诉原因：该工厂是苹果的供应商，苹果对供应商的审查有严格要求，其中包括员工权益保障方面。员工在国内维权可能面临被拖延或压制的情况，所以选择向苹果投诉，希望借助苹果对供应商的影响力来解决问题。

类似事件还有之前苹果公司其他供应商的员工在完成8小时工作后打卡下班，却被领班以“未完成10小时在岗”为由抹除考勤，按旷工处罚，无奈之下也向苹果公司进行了告状。

我们的公会在哪里呢？