职场上的身份都是自己给的。如果和同事聊起家庭，一定是只说好的方面，千万不要和同事诉说家庭的苦。

我们年级有个同事，比如说叫小A，教学能力特别出众，带了那个班两个月。就直接把我们这个年级的领导带的班超过。领导随时随地都在内涵小A是一个卷王。结果小A有一次就故意在他面前说他哥哥是教育局长的心腹，而且之前来我们学校视察过。这是照片都刊登在我们学校的公众号里面。那个领导听了直接拿着照片问，这是他哥哥吗？

知道这是他哥哥之后，还夸了一句，你哥哥一看就是干大事的面相。紧接着态度就发生了180度的转变。举个例子，小A之前被派去校外巡逻。大概要巡逻十几次，因为教学任务的原因，他五六次迟到了。结果这个领导在下一周工作总结上还着重表扬了小A，说他心系学生。之后再也没见他说小A是个卷王之类这样阴阳怪气的话。

与此相反的是我另外一个不熟悉的同事，比如说叫小B，我不认识他。我都知道他父母是离婚的，然后他刚生了一个女儿，之后又立马离婚了。而且这事情全校大部分老师都知道。结果现在只要听到小B同事起冲突的时候。我的同事都会无意识的来一句没办法，被一个人拉扯大的，性格总是会有些缺陷。你看他这不是刚生完娃就也离婚了嘛？

而且小B我听说最近莫名其妙的和同很多同事都发生了争执。举个例子，他只要随便的夸了一句，你课上的真好。另外一个同事立马就会顶回去，你把你的课上好就行，别管别人。

所以说在外工作虽然很看重能力，但是家庭是自己的底气。如果谈到家庭，一定是只说好的方面，为自己壮势。而不是让家庭拖自己的后腿。