即便是在一线城市能够获得较高的工资，但是也有很多三甲医院的护士选择辞职，大家很难在医院中继续坚持下去，往往是由于以下这几点原因。

首先，从业者需要考虑工作的强度，即便是通过学历能够进一步参加医院，但是在参加医院里工作会发现病人众多，需要加班值班倒班上夜班。

一方面对身体造成很大负担，另外一方面时间久了心理会出现一定的焦虑，尽管工资高，但是长期的高强度工作导致大家身心压力较大，工资再理想，奖金再高也有离职的可能性。

其次不少护士没有太理想的晋升通道，临床护士想要转为管理岗位，想要往上晋升需要花费更多的时间和精力，从业者在工作一段时间之后发现自己的职业前景并不是很明朗，自然就会考虑转行或者寻求其他医疗机构，这样才会得到有发展空间的工作。

第三，从业者发现三甲医院里有很多病人情绪非常的激动，大家在面临众多冲突和压力的时候不知所措，在高压的工作环境中难以去处理医患关系，所以很难再去适应工作环境，而且在结婚之后，不少护士希望自己能够实现生活和工作相平衡，不会影响家庭和生活，能够具有更好的生活质量。

另外一方面，不少从业者也会担心自己在医院中长期坚持会给自己或者家人带来感染的风险，所以寻求更加安全稳定的工作，能够在医疗机构私立医院寻求更加舒适的工作条件，引发了不少护士选择辞职跳槽。

结语：对此你怎么看呢？欢迎大家在评论区一起交流。

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