通过周三放2025元旦，“上4休3”的好处，已经显现出来了。有网友是这么总结的：
周一：昨天刚休息。
周二：明天就休息。
周三：今天休息啦！
周四：昨天刚休息。
周五：明后天都休息！
休息是为了更好的工作
为啥支持 “上四休三”？咱也唠叨下吧！
一二三四五，看看对不对？
生活，是为了上班吗
一、工作实际状况咱上班的时候，有没有这种感觉：一天到晚好像忙得不行，可细想想，真正一门心思、高效率干活的时间，也就三四个小时。
好多时候，要么是被各种杂事儿打断，要么就是干些走形式的活儿，效率低得让人着急。
就好比写文案，构思的时候灵感来了，咔咔写一阵，效率超高，可一旦思路断了，再想找回状态，半天都憋不出一个字。
这种工作不饱和、形式主义的情况，太常见了。
要是实行上四休三，就很有现实意义。多出来的休息时间，能让咱养精蓄锐，把之前乱糟糟的工作节奏理顺，打破那种看着忙、实际产出少的低效状态，工作效率说不定还能往上提一提，而且也不耽误完成工作任务。
上班时间越长效率越低
二、工作连续性与上班体验上3休4，不一定是放周三。如果把上班时间定成周一到周四，而周五开始放3天假，这好处可不少。
先说工作连续性，连着干四天，工作思路连贯。
不像以前休个周末，回来还得花时间重新捋顺工作流程、找回状态。
就拿程序员来说，代码写到关键处，周末一断，周一回来得重新看半天才能接着干。
要是上四休三，就能一气呵成，减少出错概率，代码质量更高。
再讲讲上班体验，和传统一周上五天班一比，只上四天，感觉轻松多了，员工打心底里愿意接受。
上班的时候，心情舒畅，干劲儿自然足，整体工作状态，肯定好。
以前周五还得强撑着干活，现在周五就放假，盼头足了，一周过得都快了，工作也有动力。
周一到周四上班就行了
三、消费与经济周末延长到三天，消费这块可就热闹了。
服务业是最大的受益者。
咱普通人有了更多空闲，看电影、下馆子、逛街购物…… 想干啥干啥。
就说看电影，以前周末两天，可能就挑一部看。
现在三天，说不定能连着看两部，电影院票房不就上去了？
下馆子也是，多了一天，出去聚餐，次数肯定增多，餐饮收入跟着涨。
逛街购物，更多的人有时间去商场淘货，服装店、饰品店营业额也得往上蹿。
服务业收入增加，拉动内需，推动经济发展，一环扣一环，作用大着呢。
这还不算完，经济好了，企业效益提高，员工收入说不定也能跟着涨。
不是要拉动内需吗
四、打工家庭人口现在好多人在外地打工，一家人分隔两地，聚少离多。
有了三天的周末，就有机会搞个短途旅行，跨市甚至跨省去和家人团聚团聚。
想象一下，以前只能逢年过节回家，现在周末就能见着亲人，多暖心啊。
年轻人也受益，能腾出大把时间谈恋爱。
以前一周就两天休息，忙起来还得加班，根本没时间约会。
现在三天周末，看电影、逛街、吃饭，约会项目安排得满满当当。
感情升温快，结婚生子这些事儿也能往前赶赶。
长远来看，说不定对提高出生率，这些社会难题，还有点助力呢。
春运回家多累啊，平时就回多好啊
五、推行的难点与展望不过，真要全面推行“上四休三”，也得考虑现实的困难。
像一些生产型企业，生产线得一直开着，工人停工一会儿，产量就受影响，成本也增加，所以很难实行。
还有紧急服务行业，像医院、消防，餐馆，得时刻待命，肯定没法按这个模式来。
但，咱不能因噎废食，这种探索和尝试。
“上四休三”，对改善咱老百姓的生活、提高工作和生活质量，还有促进内需都超级有潜力、值得期待的事儿。
虽然不能一蹴而就，但可以逐步在合适的行业和企业推行。
上4休3，具体怎么上，怎么休？也不用一刀切。
慢慢积累经验，未来生活可期啊！
家庭，工作，两不误
总之，通过2025周三放元旦，#上4休3的好处已经显现出来了#
周一：昨天刚放假。
周二：明天就放假。
周三：今天放假啦！
周四：昨天刚放假。
周五：明后天都放假！
这是周三周六日放假。
为啥支持 上四休三？该怎么样上四休三？
你也唠叨下吧！
上班太久了，有点疲劳
