上学期有三位老师提出了离职,校长苦口婆心也没能挽留住,一位决定考公,一位是想去私立学校,另一位就是摊牌说自己根本不想再当老师了。有些年轻老师压根不在乎工作的稳定性,他们追求的就是“内心的感觉”,如果打破了平衡,他们不会委屈求全。
特别是满足这三个条件的年轻人这一点尤为突出:1.父母都是本地人,稳定在职或者有退休工资;2.无车贷无房贷;3.未婚或没有孩子
教师编对于年轻老师就像围城,有些人拼命想进来,有些人又呆不下去。以前我们能忍,可是年轻人却走的得很决绝。
网友:我22年6月考上全日制研究生后也辞去了教师编。教师这份工作对我来说除了收入稳定再无任何优点。说实话心中有理想,苦点累点难点都无所谓,都能坚持,但是如果让人失去做人的尊严,让未来已没有任何希望,那这份工作对我而言就没有坚持的必要了。网友:辞职就辞职,好像怕别人不知道自己是教师似的。地球离开谁都转,师范大学生一大堆,有人辞职立马有人补上,根本不用担心缺人,教师整天喊着工资低假期少又没看到有谁辞职的,一旦看到有几个教师辞职的新闻就像打了兴奋剂一样叫个不停。网友:一到夏天酷暑难耐,别的行业都在上班,只有教师在享受漫长的假期,这多让人羡慕啊!就冲这个也不能辞职啊,我家亲戚的孩子在读公费师范生,马上就考研了,她说就想当中小学老师,不做班主任,做副科老师。
冲着县管校聘的政策,哪个年轻人想当教师?
最主要的是受尽委屈.没有尊严
现在这个世道,如果是一家之主,男的做一个小学或初中教师真的不合适,女的当教师还好一点,主要是钱太少
无论公办或民办学校,对老师的公平待遇和尊重是最重要的!
哈哈哈哈哈哈。。。。。
教师收入由职称决定,所以说高或低都是片面的
白洁老师?
瞎编…
话说回来三线城市以上捏着编制的单位也不担心没人报,互相不稀罕也挺好的
编制老师职业太香了
每月两千,那些说待遇好的赶紧的
没有当教师的或当了混曰子的教师都觉得教师工作特别轻松,你们大可去试试或去公办或私立实地考察后才有发言权,个人认为负责任的教师是不好当的,有关系混日子的教师才好当。如学校不上课的后勤、舍管、行政等!老师假期还有继续教育学习任务(网上培训课)并考试合格后才可以加薪评职称!
现在有多少老师敢胸脯说自己是在教书育人?