1985年夏，随着改革开放的深入推进，中国人民解放军也迎来了重大改革。南京军区与福州军区的合并，不仅是一次军队体制的调整，更是对军区领导干部胸襟与智慧的考验。在这场牵动数万军心的整编过程中，时任南京军区司令员向守志将军以其独特的政治智慧和人格魅力，化解了一个潜在的人事困局。当他看到福州军区来的干部大多被安排为副职时，他做出了一个意味深长的批示：＂福州来的干部，不能都姓副。＂这短短的八个字，不仅体现了一位军区司令员的胸怀，更折射出新时期军队干部人事制度改革的深刻内涵。
向守志：镇守南疆写忠诚解放战争时期，向守志就展现出卓越的军事才能。作为一名优秀的指挥官，他带领部队转战南北，在多场重要战役中取得了显著战果。
新中国成立后，向守志被委以重任，历任多个重要军事职务。在军队建设和改革的关键时期，他始终站在时代前沿，推动部队现代化建设。
担任南京军区司令员期间，向守志始终把部队建设放在首要位置。他深入基层部队，了解官兵生活，解决实际问题。
在军事训练方面，向守志提出了许多创新性的观点。他特别强调要适应新时期作战需求，注重提高部队的实战能力。
对于部队管理，向守志坚持严格要求与人文关怀相结合。他重视官兵的思想教育工作，培养了大批优秀的军事人才。
在军区建设过程中，向守志特别注重发展军地关系。他积极推动军民共建，为地方经济发展作出了重要贡献。
向守志将军为人谦逊，生活简朴，从不以军区司令员的身份自居。他经常和基层官兵同吃同住，深入了解部队情况。
在军区重大决策中，向守志总是充分听取各方意见。他提倡民主决策，注重发挥集体智慧。
随着军队改革的深入，向守志积极响应中央军委的各项改革措施。他带领南京军区在多个领域进行创新探索。
在他的领导下，南京军区的战斗力和凝聚力不断提升。部队建设取得了显著成效，多次受到上级表彰。
退居二线后，向守志依然心系部队建设。直到2017年9月2日逝世前，他仍在关注军队改革和发展。
向守志将军的一生，是戎马倥偬、戮力军旅的一生。他用实际行动诠释了一个革命军人的赤诚与担当。
二军合并 众志成城1985年春，中国军队改革的号角响彻神州大地。这一年的重大军事调整中，南京军区与福州军区的合并成为瞩目焦点。
为确保这项决策顺利实施，中央军委常务副主席杨尚昆召集了一场特殊的会议。南京、福州两大军区的司令员和政委齐聚一堂，共商军区合并大计。
会议室里，杨尚昆环视在座的向守志、江拥辉、郭林祥、傅奎清四位将领。他拿出一份经过党中央反复研究的领导班子配备方案，请大家各抒己见。
福州军区司令员江拥辉率先打破沉默，表达了对组织决定的坚决支持。他的表态展现了一个革命军人的胸襟和气度。
郭林祥和傅奎清也相继发表意见，他们提出要做好思想工作。两位将领特别强调要妥善安置退下来的同志。
当杨尚昆问到向守志的意见时，作为南京军区司令员的他表达了坚决贯彻军委决定的立场。这次集体谈话达成了高度共识，为两大军区的合并奠定了坚实基础。
6月5日，一纸调令正式宣告合并后的南京军区领导班子成立。新老班子成员随即召开联席会议，共同研究部队整编工作。
江拥辉虽被免职，但他主动表示愿意协助新班子工作。这种大气的态度感染了在座每一个人。
整编工作紧锣密鼓地展开，会议一个接着一个。两大军区机关合并比例、部队精简方案等重大问题摆在领导班子面前。
尤其是部队整编问题，牵动着每个将领的心。这些从战火中走来的军人，对部队都有着难以割舍的深厚感情。
在这关键时刻，郭林祥带头拿出了魄力。面对自己的老部队，他以大局为重，作出了撤销的决定。
即便有老战友登门求情，郭林祥也始终坚持实事求是的原则。他以实际行动展示了一个军人的担当。
整编过程中，向守志多次强调要热情欢迎福州军区的同志。他要求相关部门专门制定方案，解决福州军区官兵的生活问题。
军区党委和机关多次召开专题会议，研究部署整编工作。每一个决定的背后，都凝聚着领导班子的智慧和心血。
这场牵动数万官兵的大调整，考验着每一位领导干部的胸襟和智慧。在党中央的坚强领导下，在全体官兵的共同努力下，两大军区的合并工作正在有条不紊地推进。
慧眼识才 统筹全局
军区合并后，一份干部整编名单摆在向守志将军的案头。这份名单关系到两大军区数千干部的去向，每一个任命都要斟酌再三。
军区合并之初，领导层就制定了一个重要原则：要让福州军区的干部在新军区的每个部门都有一席之地。上至各部门领导，下至基层处室，都要有福州军区来的干部担任要职。
向守志将军拿起名单，逐字逐行仔细审阅。他反复检查每个部门的人员安排，确保不遗漏任何细节。
名单上密密麻麻的文字中，一个现象引起了向守志的注意。他发现福州军区来的干部大多被安排在副职岗位。
这种安排虽然在形式上满足了有福州军区干部任职的要求，但实际上并不符合整编的初衷。向守志当即提笔，在名单上写下了＂福州来的干部，不能都姓副＂的批示。
八个字的批示言简意赅，却字字千钧。这不仅是对干部安排的具体指示，更体现了向守志对人才使用的深刻见解。
两大军区的干部部门收到批示后立即行动起来。他们召开专题会议，重新研究干部任用方案。
经过反复协商和讨论，一份新的任命方案出炉。这一次，福州军区的干部在二级部长中增加了多个正职名额。
不仅如此，十几位原本安排为副处长的福州军区干部，也被提升为正处长。整个任命方案更加平衡，更具合理性。
新的人事安排获得了向守志和江拥辉等领导的一致认可。这个方案不仅体现了对福州军区干部的重视，也为两军区的深度融合奠定了基础。
在调整过程中，干部部门始终坚持德才兼备的用人标准。他们既看重干部的能力，也重视其在原单位的表现。
每一个任命都经过了仔细考察和严格把关。组织部门多次深入基层，了解干部的实际工作能力和群众基础。
这次干部整编工作，展现了向守志将军的政治智慧和战略眼光。他不满足于表面文章，而是深入思考如何真正实现两军区的深度融合。
通过科学合理的干部安排，新的南京军区领导班子展现出强大的凝聚力。正副职的搭配更加合理，工作效率显著提升。
这场干部调整，不仅是一次人事变动，更是军区合并过程中的一次重要改革。它为后续的各项工作开展打下了坚实的基础。
同心东南 再谱新篇
1985年8月30日，南京军区迎来了一场具有里程碑意义的会议。这次党委扩大会议不仅标志着两大军区的正式合并，更开启了南京军区发展的新篇章。
会场上，向守志和傅奎清分别发表了重要讲话。他们的发言充分肯定了合并以来的工作成效，对未来发展提出了明确要求。
特别令人难忘的是，曾任南京军区和福州军区两任政委的江渭清献上了一首诗作。＂东南屏障更坚强，维护和平悍海洋＂的诗句，道出了与会者的共同心声。
合并后的南京军区展现出崭新面貌。两地官兵迅速实现了深度融合，各项工作有条不紊地开展。
向守志将军始终把抓基层、打基础作为重点工作。他经常深入基层部队，了解实际情况，解决具体问题。
在他的带领下，新时期的南京军区呈现出生机勃勃的景象。部队建设取得了显著进步，多项工作走在全军前列。
向守志将军的工作作风和领导方式获得了中央领导的高度评价。他以实际行动证明了中央军委这次改革决策的正确性。
即使在退居二线后，向守志仍然密切关注着部队建设。他时常提出建设性意见，为军区发展贡献智慧。
2017年9月2日，向守志将军在南京离世，享年百岁。他的一生跨越了中国军队发展的多个重要历史时期。
向守志将军始终保持着优良的革命传统和作风。他用一生诠释了＂全心全意为人民服务＂的军人本色。
他关于军区合并时期的那句＂不能都姓副＂的批示，成为了军队干部工作中的一段佳话。这句话不仅体现了他的政治智慧，更展现了他胸怀全局的领导风范。
在南京军区的发展史上，向守志将军留下了浓墨重彩的一笔。他主持的这次军区合并，为后续的军队改革提供了宝贵经验。
向守志将军的事迹在军营中广为传颂。他务实的工作作风，严谨的工作态度，成为了后辈军人学习的榜样。
