文|扶汐染
编辑|扶汐染
前言
12月16日,演员杜淳的妻子王灿在社交平台上发布长文吐槽家中保姆的行为,引发网友热议。
作为公众人物家庭的一个缩影,这件事也让我们看到了明星家庭与普通家庭在雇佣保姆方面的一些共同问题。
不久前还在社交平台看到一家三口晒出的温馨全家福。
照片中,杜淳携妻子王灿与可爱女儿蛋饺,一家三口笑容灿烂,幸福洋溢。
结婚四年二人感情依旧甜蜜,值得一提的是,王灿在遇到杜淳前曾有一段婚姻,如今重获幸福,令人欣慰。
这组照片展现了他们和睦美满的家庭生活,让粉丝们倍感温暖。
作为演艺圈中的一员,王灿的社交圈自然也与圈内人有所交集。
前段时间,黄晓明女友叶珂的生日照片中,就出现了王灿的身影。
这引发了一些网友的猜测,质疑王灿是否也加入了所谓的“名媛培训班”。
对此,王灿毫不客气地予以否认,直接发文表示:“不是名媛,没报过班”,这种直接了当的回应方式,也体现出了王灿的性格特点。
没想到今天王灿再次发文引发关注,这次是因为她一篇吐槽家中保姆的长文引起热议。
文中她详述保姆频频食用家中进口水果和零食,行为欠缺分寸。
这意外揭示了明星家庭也难逃“保姆吃主家食物”的烦恼。
王灿直言保姆缺乏边界感,没有眼力见,字里行间流露出无奈与不满。
这篇文章让人们窥见了明星家庭生活中不为人知的烦恼,打破了人们对明星生活的美好想象,引发了广泛讨论。
王灿的文章标题就直指问题核心“住家阿姨应不应该吃雇主家的水果,”这个问题看似简单,实则涉及到雇主与保姆之间的权责界限和相处之道。
或许是为了能够让人们能够感同深厚她的愤怒和不满,文章中她对比了两位保姆的不同行为。
从发表的长文中能够看到之前的一位懂得分寸的保姆,让她印象深刻。
这位保姆谨慎自律,从不擅自动用雇主家的食物,即便是王灿主动给予,她也小心翼翼。
洗葡萄时,她更是一丝不苟地清点数量,确保一颗不少。
若有食欲,她宁愿自掏腰包去超市或网购。
这种自觉维护雇主与保姆间界限的行为,让王灿倍感轻松愉快。
如此敬业的态度,无疑是家政服务的典范,也让人不禁为之叫好。
然而,另一位保姆的行为则让王灿感到非常不适。
这位保姆仿佛把雇主家当成了自助餐厅,肆无忌惮地享用各种食物。
王灿无奈地举例,朋友赠送的6个珍贵进口水果,她才享用一个,剩下的5个就被保姆一扫而空。
更令人哭笑不得的是,家中的鱿鱼干、牛肉干等零食也难逃厄运,每次只剩下可怜巴巴的一点渣渣。
这种行为让她觉得有点越界,也损害了雇主与保姆之间的信任关系。
让人不禁为王灿捏一把汗。
当王灿就这个问题与保姆沟通时,保姆的回应是担心食物不吃会坏掉。
这种理由显然无法让王灿接受。
王灿表示,即使以她一贯的好脾气,也被这种行为气到了,感到非常无语。
王灿还提到了一个有趣的现象,当雇主对保姆非常好,经常给她们买东西或送礼物时。
一旦有一天没有这样做,保姆就会表现出不高兴的样子。这种情况也让王灿感到困扰。
通过王灿的描述,我们可以看出,即使是在明星家庭中,保姆与雇主之间的相处也并非总是一帆风顺。
保姆是否应该食用雇主家的食物,特别是一些昂贵的进口水果和零食,成为了一个值得讨论的话题。
这个“水果风波”并非明星家庭的专利,普通家庭雇佣保姆时也常遇类似困扰。
值得一提的是,住家保姆这份工作待遇其实不菲。
在北京、上海等大都市,不少40岁以上的农村妇女选择这一职业。
它不仅包吃包住,还有双休日福利,月薪普遍超过7000元。
若是专业育儿嫂,薪资更是可观,轻松突破万元大关。
如此优厚的条件,更应激发保姆们珍惜工作、恪守职业道德的意识,而非得寸进尺。
然而,正是因为这份工作待遇不错,雇主对保姆的要求也相应提高。
大雇主们普遍认为,保姆是来工作赚钱的,而非来享受生活。
因此,当保姆未经允许就随意享用家中食物,尤其是那些价格不菲的进口水果或精致零食时,往往会触碰雇主的敏感神经。
这种行为不仅显得不够专业,更容易引发信任危机。
毕竟,在雇主眼中,一个理想的保姆应该懂得分寸,尊重雇主的财产,而不是把雇主家当成自助餐厅。
在普通家庭中,这种“水果风波”可能会引发更严重的后果。
保姆若频繁享用雇主家的水果零食,很可能会迎来一纸“解雇令”。
毕竟,对于普通家庭而言,这些看似不起眼的食物,累积起来也是一笔不小的开支。
雇主们精打细算,每一分钱都来之不易,自然对这种“额外消耗”格外敏感。
这种情况下,保姆的一时贪嘴,可能会葬送掉来之不易的工作机会。
这不禁让人感叹:小小水果,竟成了职业生涯的绊脚石。
事实上,类似的问题在其他明星家庭中也曾出现过。
在此之前著名主持人李湘就在节目中提到过,她家的保姆在给她炖燕窝时,也会顺便给自己炖一份。
以至于她在节目中提起来的时候都有点哭笑不得。
毕竟,像燕窝这样的高档食材,价格不菲,保姆未经允许就自行食用,确实有些越界。
保姆到底应不应该食用雇主家中的食物呢?
这个问题并没有一个标准答案,往往需要雇主和保姆之间进行良好的沟通和约定。
一般来说,大多数雇主会为保姆提供基本的伙食,这通常包括在准备雇主家庭餐食时,为保姆准备相同的饭菜。
但对于一些特殊的、昂贵的食物,如进口水果、高档零食、补品等,通常需要经过雇主的允许才能食用。
一些雇主会明确告诉保姆,家中哪些食物可以自由食用,哪些需要征得同意。
也有一些雇主会定期给保姆一些额外的零食或水果,作为工作之余的福利。
这些做法都可以有效避免因食物问题而产生的矛盾。
对于保姆来说,最重要的是要尊重雇主的规定,保持良好的职业道德。
如果对某些食物感兴趣,可以主动与雇主沟通,询问是否可以品尝。
同时,也要注意控制食用量,不要过度。
对于雇主而言,在需要雇佣保姆时就明确说明相关规定,包括食物使用的范围和限制。
同时,也要体谅保姆的工作辛苦,适当给予一些福利。
平时定期给他们送一些福利已做嘉奖也是很有必要的。
总的来说,保姆是否应该食用雇主家中的食物,特别是一些昂贵的食物,这个问题需要雇主和保姆之间达成共识。
双方都应该互相尊重,保持良好的沟通,明确各自的权利和义务。
这样才能建立长期稳定的雇佣关系。
这次灿在社交平台上分享自己的经历,让人们看到了明星家庭中的一些日常烦恼。
这提醒我们,无论是普通家庭还是明星家庭,在雇佣保姆时都可能遇到类似的问题。
重要的是要建立清晰的规则,保持良好的沟通,互相尊重,这样才能确保雇主和保姆之间的和谐相处。