他是个不折不扣的天才，27岁就达到了年薪200万，总裁任正非对他赞不绝口。

然而，面对这份别人求也求不来的职位，他却毅然选择辞职创业，从头开始。

如今2年过去了，他现在咋样了？

本文陈述所有内容皆有可靠信息，来源赘述在文章结尾。

«——·从叛逆少年到科技迷·——»

彭志辉出生在湖南一个普通的工薪家庭，父母都是工厂职工，收入不高却给他报了好几个补习班。

不过，小时候的他并不是大家眼中“别人家的孩子”，相反，他的成绩平平，最大的兴趣就是沉迷网吧玩游戏。

父亲多次将他从网吧抓回家，斥责他玩物丧志，但彭志辉非但没有悔改，反而暗暗较劲，他誓要在玩游戏方面玩出花样来。

一次偶然的机会，他在网吧里看到一个年长的玩家用代码修改游戏界面和玩法，这让他大为震惊，原来游戏背后是代码在运作，那一刻，他萌生了破解游戏逻辑的念头。

回家后，他悄悄用自己积攒的零花钱买了一本《C语言编程基础》，开始自学代码，每天晚上，等父母睡着后，他就打开小台灯，用父亲给他淘来的二手电脑练习编程。

为了更进一步，他开始琢磨如何将编程知识和现实中的硬件结合起来，有一次，他听说一个同学买了一个用于DIY的电子元件套件，这个套件据说是有高人为了自家孩子学习专门定制了一批，与教材高度相配，但价格高达200多元，对他来说简直是“天价”。

他没有向父母开口，而是省下买零食的钱，甚至连冬天的外套也不舍得更新，终于攒够了购买套件的钱。

他用这些元件拼装了自己的第一个简单装置——一个能模拟游戏控制的按键板，虽然功能很基础，但看到装置运转时，他兴奋得睡不着觉。

进入大学后，彭志辉的兴趣从单纯的游戏破解逐渐转向了更具创造性的编程和硬件研发，于是他选择了电子科技大学。

大一那年，他在实验室看到学长演示一个共享单车开锁装置的研发，立刻萌生了创业的想法，他找来几位志同道合的同学，一起尝试设计一种更安全、更便捷的单车锁系统。

可创业并没有他想得那么简单，由于项目启动资金短缺，团队一度陷入困境，彭志辉厚着脸皮向亲戚朋友借了一圈钱，还试图申请学校的创业扶持基金，但筹到的资金仍然远远不够，项目不得不搁浅，不过，他的才华和努力却意外地被一位华为高管注意到了。

«——·加入华为“天才少年”·——»

当时，正值华为“天才少年计划”启动，这位高管便第一时间向彭志辉发出了参加选拔的邀请，在得知彭志辉在外地出差时，甚至还帮他报了名。

这个消息传出后，很多人质疑他是不是有关系，想“走后门”，但是，彭志辉之后的表现，打脸了所有的人。

华为“天才少年计划”整个选拔分为七轮，每一关都难度非凡，参赛者要是有某一方面是弱项，就极有可能淘汰出局。

而彭志辉在技术考核环节中提出了一种针对大规模机器学习模型优化的全新算法框架，通过减少模型参数训练过程中的冗余计算，大幅提升了AI模型的运行效率。

在随后的项目展示中，他又凭借过往的创业经历及技术积累，将理论与实践相结合，完美回答了评委的尖锐提问，让多位技术评审连连称赞。

最终，他成功在数千人中脱颖而出，入选华为“天才少年计划”，并被分配到昇腾AI团队，担任AI算法工程师。

入职后的彭志辉，延续了他在技术上的卓越表现，他在多个关键项目中担任核心角色，尤其是在昇腾AI芯片的边缘计算优化和深度学习模型改进方面，他带领团队攻克了AI芯片在实时数据处理中的瓶颈问题，显著提升了芯片的运算效率，使得华为在全球AI芯片市场中的竞争力得以显著提升。

工作中的彭志辉被同事戏称为“技术狂人”，他常常为了验证一个算法思路，在实验室通宵达旦，甚至在连续加班的情况下，还能从容不迫地向团队解释复杂的技术细节。

他的技术能力和专注精神，不仅让团队成员佩服，更赢得了公司高层的认可，华为的内部绩效评定极为严格，而彭志辉多次拿下最高评级“全A”，甚至让任正非在一次内部会议上点名表扬：“像彭志辉这样的年轻人，是华为未来的希望。”

随着技术成果的不断积累，彭志辉的年薪从最初的百万起步，一路攀升到200万元，这份待遇在行业内已经属于顶尖水平。

不过，这些荣誉和高薪，并未能完全满足彭志辉，他始终觉得，自己的技术能力不应该仅仅停留在优化算法和提升芯片性能上。

2022年底，彭志辉做出了一个震撼业界的决定——告别华为，消息一经传出，外界一片哗然，不少人对他的选择感到不可思议。

«——·创立智元机器人·——»

离开华为后，彭志辉成立了自己的公司——智元机器人，这家初创企业的目标明确：打造低成本、高性能的人形机器人。

他原以为凭借自己在华为的履历，吸引投资应该不难，但现实是，初创项目极高的不确定性让许多投资机构望而却步。

为此，他不得不一边学习创业知识，一边积极联系投资机构，希望找到愿意支持他的资本。

除了资金问题，团队建设的挑战也接踵而至，彭志辉不仅要挑选志同道合的技术伙伴，还要面对初创团队的磨合问题。

很多人被他的梦想所吸引加入团队，但初期的高强度工作和不确定性也让一些成员产生了动摇。

为了稳定团队，彭志辉常常亲自下场，与团队成员一起攻克技术难题，甚至在公司内部推行扁平化管理，激发大家的创新热情。

尽管困难重重，彭志辉和团队并未退缩，经过无数次的试验，他们终于在机器人关节技术上取得了突破。

他们研发出了一种低成本、高性能的关节组件，正是这项关键技术的突破，为智元机器人赢得了投资机构的青睐，包括百度风投在内的多家资本相继注资，为公司的后续研发和运营提供了重要支持。

2023年，彭志辉凭借突出成就成功登上胡润U30中国创业先锋榜，智元机器人的公司估值更是飙升至35亿元，成为资本市场炙手可热的明星企业。

对于彭志辉来说，辞别华为是为了追求内心的梦想，而如今，他带着团队站在了新的起点上，他知道，未来的路依旧布满荆棘，但他也坚信，只有坚持技术创新，智元机器人才能真正实现“让科技改变生活”的愿景。

参考文献：