前言

如果一个公司都不能给它的员工带来幸福感，员工怎么能给用户带来幸福感？

近日，一名前腾讯员工公然喊话马化腾，声泪俱下哭诉上班没有幸福感，同事还因为背负300万房贷的情况下被裁员，压力大到活不起想轻生。

因此前腾讯员工就此对马化腾发起挑战，希望对方能站出来回应她，并建议腾讯向胖东来学习。

网友们见状议论纷纷：学会知足，幸福感就会提升，腾讯不是救济站！

腾讯前员工喊话马化腾引热议

如果腾讯都不能给人类创造真正的价值，那么科技的发展对于人来说有什么意义？

1月19日，前腾讯员工小美（化名）在线喊话马化腾的视频冲上热搜。

视频开始，小美直接喊话小马哥，介绍她是一名在腾讯工作了4年的前腾讯员工，她想代表所有腾讯员工和前员工们对小马哥说出心里话。

下一秒小美霸气对马化腾发起挑战，直言对方敢不敢出来回应她。

还是第一次见到有员工敢公开叫嚣前老板的，还是赫赫有名的腾讯互联网公司，不知道腾讯到底做了什么事情，让前员工如此愤怒。

在前几天的时候，小美在某信的视频号直播，并说了一些她想对马化腾说到心里话，希望通过直播让马华腾看到。

不料直播结束后，小美的直播就被禁封了三天，于是她便找了之前腾讯的工作同事解决问题，可结果是没有一个人来理她。

后来还是一个某信支付的师兄和小美取得了联系，小美当时就想知道视频号的直播团队，有没有把她的直播内容给马化腾看。

而某信支付的师兄却对小美说她太天真了，小美当场就感到很愤怒，于是她便改变策略，将那天直播的内容用视频的方式在某音上重新讲述了一遍。

小美直言在腾讯的一些员工可能一个月拿着几万，甚至年薪百万的工资，看似表面光鲜亮丽，可其实大多数人都过得十分困难。

尤其是很多已经买房的同事们，基本上都是省吃俭用的月光族，一旦失业了，大家可能连生存的勇气都没有了。

前几日，小美就在某脉上看见一个腾讯员工的留言，称他被裁员了，可身上还背负着300万的房贷，如今没了工作压力倍增让他有了想轻生的念头。

看到这段文字的刹那间，小美哭了，看到同事的留言，一下想到了她之前在腾讯工作四年的遭遇，让她当场崩溃。

只见小美一边泪流满面一边说着话，连声音都跟着颤抖起来，她感觉这几年她的所有的同事，不管是在公司的还得出来社会的，大家真正有幸福感的没有几个。

这时，突然想起了前不久华为公司年底分红，人均不低于48万元，这可是很多人一年都挣不来的钱，这可能和老板的格局息息相关

其老板任正非也曾发表言论：只有小公司才会节约钱，觉得人工不值钱，他认为人是最宝贵的，要敢于用投资的方式，而不是以人力的方式。

这和小美对腾讯的叙述形成鲜明的对比，公司的工作压力大到让小美声泪俱下，称几乎所有人都活在焦虑和痛苦当中，身体也出现了各种各样的问题。

为此，小美希望腾讯还可以学学胖东来，并斥责腾讯：如果一个公司都不能给他的员工，带来真正身心幸福感，那员工们怎么给用户带来幸福感呢？

如果腾讯都不能给人类创造真正的价值，那么科技的发展，对于人来说有什么意义？难道有限的人生就是用来背负房贷吗？

看得出来腾讯对小美来说地位还是很高的，给腾讯的评价也很高，直接上升到了人类价值和意义上。

但是网友们的意见却各不相同，有网友称她表弟研究生毕业，在腾讯上班，可∏年后被裁员，后来颠了，现在废了。

网友的表弟的遭遇，让人感受到上班压力给人带来的巨大影响，身心都遭受到了不小的摧残。

但是也有网友并不认同，直言：马哥的腾讯是盈利公司，不是开粥厂的，如果觉得压力大，大可卖掉房子，或者将三百万的换成一百万的，压力不就小了很多。

不能因为自己买房将所有的责任扔到公司身上，赚钱算自己的，亏了算公司的。

总之评论区的言论两极分化，婆说婆有理，公说公有理，吵的不可开交。

但是有一点大家都十分认同，就是向胖东来学习这点，毕竟在许昌这样的四线城市，大家压力没有很大，胖东来给出的工资算是中上等，员工的幸福感自然而然有所提升。

再加上胖东来的的工作模式非常人性化，不提倡加班，还有不开心假，员工工作起来也不会有负担。

不过前不久，胖东来的一项规定引起了不小的争议！

于东来之前规定员工禁止用父母的钱买车、买房和结婚。

此消息一出，不少人都在斥责于东来管的太多，因为现在的年轻人如果没有父母的支持，他们身上的担子将会成为压垮他们的大山。

但是在小美看来，于东来的做法是希望大家不要去超前消费，透支整个家庭未来几十年的收入，所有人都变得负债累累，身体也跟着出现各种问题。

所以，小美直接贴脸开大腾讯，要想成为一家真正伟大的公司，让人尊敬的公司，首先要应该想一下如何做一些对员工有价值的事情。

房贷不能给员工提供真正的价值，只能让员工身上的担子越来越重，哪怕年薪百万到手也是寥寥无几。

并且在小美经过这次的事情之后，直播出现问题想找前同事帮忙，结果却没有人肯出面解决。

因此，小美越发觉得在一家公司里面，同事之间不应该是零和人博弈，毫无信任，而应该像战友、朋友、家人一样团结奋战。

在小美认为，这都基于腾讯公司的制度设计的不够合理，领导为了为了自己利益的最大化控制下属，因为这个环境就不是正能量的环境。

所以，小美才会喊话马化腾，希望员工们都在这个公司感受到幸福和温暖。

结语

其实小美之所以哭诉可以理解，毕竟在这个社会上谁的身上都有各式各样的压力所在，有压力抒发出来也能得到一定的缓解。

她提到的公司人情味，相信有不少上班族都能共情，如果上班能有一个轻松的和谐的氛围，大家上班幸福感也会高一点。

不过因为房贷还不起，能力不行又被公司裁员，结果埋怨前公司这不好那不好，确实有些不道德。

当然事情的真相也不能光凭一个人的叙述就直接判断，所以大家可以静观其变，等待小马哥的回复。

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