近年来，杨和镇在培养和吸引优秀人才工作中下足了功夫，以惜才如金的理念看待人才工作，通过优化自身创新创业环境吸引人才、与优秀人才建立合作关系培养人才、“乡愁”反哺“请”回人才推进乡村振兴人才工作取得新成效。

“作为新时代中国青年，我们应当锻炼干事之能，做到饮水思源。”近日，在永宁县杨和镇召开的“我为乡村振兴献良策”暨优秀大学生座谈会上，就读于山东大学的惠丰村暑期返乡大学生代表吴奕正滔滔不绝地分享自己在大学学习生活中的所思所悟。

人才是引领乡村发展的不竭动力。近年来，杨和镇按照“党组织示范带动+党干群联动+专业合作社跟进”的工作思路，因村施策找准产业发展方向，培育壮大“王太堡”农产品商标品牌，与宁夏旅投公司深度合作，实现产品展示、直播带货、订单销售为一体的新发展模式。通过设立东全村名特优新农产品设施温棚园区、惠丰村“五邻工作法”教学点、王太村一、二、三产业融合发展教学点等，积极发挥导师帮带作用，将课堂延伸到田间地头，培育出一批爱农业、懂技术、善经营的新型农民，也为广大青年施展才华、成就事业提供了广阔舞台。

“千好万好不如家好”，杨和镇通过开展乡村振兴后备人才选聘工作和加强对本籍大学生的沟通交流，打好“乡情牌”，努力将本土人才引进基层工作队伍。同时，将从农村走出去的学有所成、业有所成的人“拉”进来，成为振兴家乡的强大力量。杨和镇将继续营造良好环境，大力培养本土人才，吸引优秀“金凤凰”，盘活人才存量，扩大人才增量，打造一支强大的乡村振兴人才队伍。

记者：邓亚君

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