香港高才通计划最近的政策变动属实是有些多。

先是前几天针对高才通B/C类申请出了新规

根据入境处原来的规定，高才通B/C类申请人在递交申请时，就学历证明文件提交正式学业成绩单、毕业证书或由颁授学位的院校发出的证明信件，以证明自己持有合资格大学综合名单上所列的合资格院校所颁授的学士学位就可以。

而根据最新的申请要求，高才通B/C类申请人在递交申请时将会需要提交更为详尽的学历证明文件。以下为具体的文件要求：

1. 学士学位毕业证书；

2. 正式学业成绩单（PS:无论是持有国内学位还是境外学位，成绩单均需提供）；及

3. 学士学位学历的证明文件。

值得注意的是，入境处系统中明确指出「如未能提交以上任何一项证明文件，本处或不会处理次此申请」。因此以上三项资料，申请时缺一不可！

其中第三项：学士学位学历的证明文件，可以从下面这些机构获取。

这是申请阶段的变动，到了续签阶段，也有相关政策的调整。

根据入境处官网最新规定，根据高才通计划获准来港的B类及C类人士，如并未向入境处提交学士学位学历的认证文件，在他们申请延长逗留期限时，须一并提交其学士学位学历的认证文件。

意思就是，之前没有提交过的，到了续签的时候，要补交了。

当然，获取方式还是上面那几个渠道。

需要注意的是之前如果提交过就不用了，但是没提交的话一定要记得补交，不然有可能会影响续签。

ONE香港高才通申请条件

想通过香港高才通计划申请香港身份或是赴港工作发展的朋友们，你只要符合以下A/B/C任意一项申请要求，即符合香港高才通计划申请条件了，可以递交申请。

A类申请：在紧接申请前一年，全年收入达港币250万元或以上（或等值外币）的人士；

B类申请：获全球百强大学颁授学士学位、并在紧接申请前五年内累积至少三年工作经验的人士；

C类申请：在紧接申请前五年内，获全球百强大学颁授学士学位，但工作经验少于三年的人士；

C类申请受年度配额限制，且以先到先得的方式分配。

此外，C类申请并不适用于在香港特区修读全日制经本地评审课程而获得学士学位的非本地学生。

根据高才通计划获批准来港的申请人，一般首次入境可获准在港逗留24个月而不受其他逗留条件限制。

每位申请人根据高才通计划只可获批此项"初次逗留安排"一次。通过香港高才通计划引进的人才，可获两年签证，并在居住香港7年后可以申请永久身份证。

高才通续签要求是什么？

高才通的续签模式是2+3+3，顶尖人才可以获得2+6。通过高才通拿到香港身份，马上就可以获得港逗留24个月。

我们可以理解为香港政府给申请人两年的时间在香港找工作，在这期间配偶也可以获得身份在香港工作，孩子可以在香港读书。

虽然高才通对首签2年并没有什么要求，但是2年后的续签就比较难了。

需要获得聘用或者是在香港开展相关业务，说简单点就是你需要有工作，或者是在香港开公司。

如果获得续签批准，一般是3年有效期，3年后还要再申请一次续签。以下两个条件，可提出根据顶尖人才类别审批延长逗留期限申请：

申请人已根据高才通计划获准在香港特区逗留不少于两年；

申请人在上一评税年度的薪俸税应评税入息达港币200万元或以上。

网传高才续签5大方案靠谱么？

针对高才续签的解决方式，网传有5大续签方案，那么这5种方式是不是都靠谱呢？来一一和大家分析这5种方式的利弊吧。

1、挂靠

不靠谱，是违法行为！

很多是空壳公司，无真实运营，公司IP被多个内地人使用，一经发现容易集体暴雷!会直接取消香港身份！

这就算是伪造劳动关系，劳工合同也是虚假的，这属于违法行为了。入境处是严厉打击这种行为的！

2、保险公司

不太靠谱。

选择去保险公司，虽然看起来好处是很多，上班时间地点自由，没有那么多条条框框，正规保险公司会比愿意支持你的续签。

但选择保险公司有不容易忽视的弊端。一方面需要考执照，另外一方面，虽然不用去公司坐班，但是也别想着摸摸鱼保险公司就能帮你搞定续签，人家对你是有业绩要求的，搞不来保单，那就拜拜吧。

这种方式其实还有一个隐藏的风险，就是你现在的工作和你所学的专业/过往的工作经验不一致，也有很大可能被拒的！

3、外派工作

推荐！

利：专门外派在内地工作岗位，真实运营香港公司，支持背调，按时发薪和缴纳MPF！

弊：这一类岗位比较稀缺，也要结合学历，薪资不能低于香港水平(建议至少2w以上)

如果你也要申请高才通，建议先考虑下续签的问题，如果续签做不到，那高才签证无异于2年的旅游签证而已。

如果你认为续签对自己没有太大的问题，又还没有申请高才的，可以申请了，从高才的政策变化来看，审核是越来越细致，后续还可能会增加一些别的要求。

4、在港创业

在香港开公司建立业务，这个方法很靠谱！非常符合高才的续签要求。

利：在港开公司还能有香港创业补贴，如果公司经营情况良好，且在上一评税年度的薪俸税应评税入息达200万港元或以上，有机会可以在续签的时候一次获得6年的逗留期限。

弊：需要有足够的经济实力来支撑，前期投入成本很大。公司运营成本高，需要聘请本地人、租用办公场地等，最重要的需要有真实业务和流水！

5、收购公司

这个方法也是可以的，但并不推荐。

利：收购一家运营几年香港公司比新公司续签容易多。

弊：如果公司只是空壳，没有意义，除非你能往里面注入自己的业务支撑公司运营。

这5种关于高才续签的方案当中，外派工作/赴港工作/开公司都可行的方案，大家也可以根据自己的实际情况来选择适合自己的方案。

高才续签还有另外一种方式，就是通过转优才的方式来续签。这种方法优点很大，重要的是优才的续签更灵活，优才获批后有3年的签证。 2024年年初，香港入境处官方就续签进行了详细答疑，这里简单整理了一些高才续签的高频问题供大家参考：

Q1：本来是学金融的高才，到香港后选择创业，可以做其他的行业吗？

A1：可以换行业，不用做本行，只要对香港经济有帮助就行。比如医学博士开咖啡店，续签看个案情况，要看员工人数、收入、流水等。 

Q2：高才获批，配偶作为受养人同时获批；首次签证2年内，主申请人自己没有到香港，但是配偶在香港找到了工作，符合申请专才的条件；2年后续签时，原来的高才主申请人，能否作为专才配偶的受养人，获得续签？

A2：受养人在香港可以找工作，获批专才，但是原来这位高才主申请人无法获得续签。第一，续签，最重要的是主申请人；第二，高才能否续签，要看他是否在香港有工作。 

Q3：高才首2年签证到期前一个月才在香港找到工作，能续签吗?

A3：可以。但越晚找到工作，越会被入境处怀疑是不是挂靠，虚假在香港工作，建议尽早找工作。

Q4：高才通A类续签，是不是必须满足后续在香港每年收入250w ?

A4：不需要，续签就是收入正常就可以。A/B/C类续签要求是一样的，基本上月薪2w就满足要求。

Q5：在主申请人计算永居的7年时间里，孩子作为受养人，出国读大学，那到时候孩子能转永居吗?

A5：主申请人一直在香港，孩子作为受养人出国读书，通常转永居没问题的，但还是要根据个案具体分析。 

Q6：通过顶级人才评定，获得了2+6续签之后，对于后面6年有什么要求，这6年不在香港可以获得永居吗?

A6：获得续签是一方面，转永居是另外一方面。通过顶尖人才获得6年续签，人完全回内地，是拿不到永居的。 

Q7：自雇续签开公司，注册公司时对股权比例、注册资本有要求吗?

A7：没有。  

Q8：上海人获批高才，日常住上海，受香港公司聘请，符合续签和转永居的条件吗?

A8：重点是在香港公司工作，可以在香港上班，或者被外派内地，都没问题。但是要续签和转永居，必须有香港雇佣公司正常发工资，报税等等。 

Q9：高才的最低工资达到多少才符合续签要求?

A9：每个月2w多，基本上没问题，2w是香港工资中位数。但是只有8k、1w不行。 

Q10：申请人长期在港，买房居住和租房，在续签和转永居时会不会有区别?

A10：买房和租房没区别。