文/匿名砍教育

这两年人才外流的情况越来越严重。根据数据显示，在2017年，清北毕业的超过了2250人，其中有1600多名学生都选择了赴美留学，最后一去不复返。

而这样的事情每年都在发生，通过近几年的数据来看，从清华大学和北京大学毕业的学生，超过80%的都选择了出国留学。而另外一组数据更是令人咋舌，从恢复高考的第二年一直到2015年，硅谷就接待了超过20000名清华大学的毕业生。

可能光听20000这个数字，很多学生们觉得还好。但是要知道每年清华大学的招考人数，还不到4000人。归根结底，这是一种严重的人才外流情况。

为了各领域的快速发展，培养更为能在行业中独当一面，能在学术上、科技领域上做出贡献的学生，我国在教育上的投资不再少数。

其中，作为我国顶级院校的清华大学和北京大学，拥有着全国最顶尖的教育资源和硬件设置、扶持项目。根据计算，清北4年培养学生的成本，每一名学生就高68万元。

这里面还有很多公费的交换生、留学生等等。原本都是最好的苗子，但是出国之后却再也没有回来。人才培养上花费的经费不足为惜，但是辛苦培养的优秀苗子，最后不过是为他人做嫁衣，不免令人唏嘘。

从清华毕业的博士生颜宁，在博士毕业之后赴美留学，在普林斯顿大学读了博士后。颜宁常年致力于生物学研究生，并且在该领域有不小的成就，年纪轻轻就已经获得了许多奖项。

但是颜宁并没有一直留在国外的打算，她是想要回国的。在30岁那一年，颜宁回到了祖国的怀抱，并在清华大学任教，不过10年过后，她重返普林斯顿大学。

无独有偶，因为回国六年之后赴美，也引发了很多争议的徐晨阳，和颜宁的情况简直如出一辙。徐晨阳是北京大学的高材生，25岁赴美深造，不到30岁就获得了麻省理工的博士后学位。

在外读书的徐晨阳，发现了中国与世界顶尖大学存在的差距，于是在获得了博士后学位之后，拒绝了多所名校的邀请，甚至放弃了美国的绿卡，回国后进去了当时新成立的北大国际数学中心。

然后在6年之后，徐晨阳还是选择重新回到麻省理工。一时间，网上也掀起了关于到底是国内学界重资历轻功绩，学风过于浮躁，有负人才，还是徐晨阳忘恩负义的讨论。当然，具体的情况我们就不得而知了。

但是结合很多留学生的肺腑之言可以看出来，他们并不是不想回国，而是因为很多方面的差距比较大，所以很多学生还是选择了留在国外。

这么优秀的苗子，人才，难道一个人都没有回国建设祖国的决心吗？笔者认为肯定不是。至于为什么他们最后都选择了留在国外，甚至很多人回国之后再次赴美，还是要多方面深层分析。

与其痛骂这些留学生是“白眼狼”，不如理智地分析一下，在各种因素和利益的影响的大环境下，如果是你，是不是也会做出这样的决定。

而国内想要留住人才，与其进行道德绑架，要求学生们回国，还不如加强待遇，多一些尊重，少一些内卷。

现在国内的职场里面，很多岗位都不待见年龄比较大的人，动辄不要应届毕业生，不要35岁以上的求职者。大家的付出得不到相应的回报，就连8个小时的工作制度，双休这样基本上的条件都不能满足，都怎么能吸引更多人才。

我们一直在强调学术和科研的重要性，但是放眼看一看，在搞科研的学者们，一个月的薪资是多少。多少人骑着自行车上下班？就连知名度很高的韦神，也没有能力在北京买一套房子。

在学术领域上有所贡献的人，他的日常生活也离不开财米油盐酱醋茶，也会计较得失。生活，一直是每一个人的前提。我们不能把自己都做不到的事情，强加在别人身上，如果易地而处，大家的选择可能也和他们一样。

当然，留住人才，是国家发展、社会发展中很重要的一件事情。希望我们能不断提高相关的人才的待遇，多给高材生、人才更广阔的平台和发展前景，吸引他们回来，发光发热。

今日话题：你对这件事情有什么看法？