张伟光是一个在单位内外都颇有威望的老员工。他从二十出头就加入了这家公司,凭借着自己的勤奋和实力,一步步晋升为了部门经理。数十年的工作经历,令他积累了丰富的管理经验和专业技能。

"张经理,您可真是单位里的人才啊。"同事小李感慨道,"要不是您那么认真负责,恐怕我们这个部门都要乱成一团了。"

张伟光笑了笑,伸手拍了拍小李的肩膀："你们这些年轻人都很出色,我只是尽自己的一点绵薄之力而已。"

"您可真是太谦虚了。"小李连连摇头,"要不是您时刻在我们身边鼓励支持,我们哪有今天的成绩?"

"哈哈,我这不过是尽一个老员工应尽的义务而已。"张伟光挥了挥手,"你们要好好干,可别让这个老头子失望了。"

就在这时,另一个同事小王走了过来："张经理,您刚才提到的那个项目进展如何?我这里有几个细节需要您指导一下。"

"哦,那个项目啊。"张伟光陷入了沉思,"我看过初步方案了,不过还有一些需要优化的地方。我们一起来梳理一下吧。"

说着,张伟光就和小王一起认真地研究起了那个项目的细节。其他同事也纷纷凑了过来,为即将开始的工作会议贡献自己的意见和建议。

"张经理,你们几个真是太敬业了。"刘科长赞许地说,"这次的会议我就放心交给你们主持了。"

"刘科长您太客气了。"张伟光连忙摆手,"这些都是我们应该做的。"

"不不,你们的辛勤付出我可是看在眼里的。"刘科长笑着说,"对了,我听说你最近准备退休了,是吗?"

"是的,离那一天也不远了。"张伟光点了点头,"不过在那之前,我还想把手头的工作都处理好。"

"好好好,你就好好干吧。"刘科长拍了拍张伟光的肩膀,"大家也要多关照照张经理,毕竟他可是咱们部门的脊梁。"

众人闻言都纷纷笑了起来,张伟光的脸上也露出了温暖的笑容。

就在这时,张伟光突然感到一阵眩晕,整个人摇摇欲坠。他赶忙扶住了桌沿,但身体的症状却并没有好转,反而越来越严重。

"张经理,你怎么了?"小李关切地问道。

可就在他说话的当口,原本红润的脸忽然变得煞白,眼神也开始涣散。紧接着,他的身体一下子失去了平衡,整个人栽倒在地。

"张经理!"众人顿时大惊失色,连忙围了过去。

"快,有人快叫救护车!"小王焦急地呼喊着。

小李和小赵赶紧蹲下身,想要扶起张伟光。但后者的呼吸越来越微弱,脸色也越来越苍白。

"张经理,你撑住啊!"小赵紧张地拍打着张伟光的脸颊。

"救护车来了!"就在这时,一个同事跑了回来,"医生马上就到!"

大家赶紧退开,给救护人员让出空间。医生们迅速上前进行心肺复苏,可张伟光的状况却并没有好转。

"怎么回事?为什么救不回来?"小李着急地问。

"不,这不可能!"小赵激动地喊道,"张经理明明还有好几年就要退休了,怎么会突然出这种事?"

医生沉默了片刻,最终还是开口说道："恐怕是心脏病发作,加上平时长期过度劳累,导致身体机能出现了严重问题。"

众人闻言顿时哑口无言。张伟光,这个他们敬重已久的老同事,就这样永远地离开了他们。

"这不公平啊!"小王愤怒地捶打着墙壁,"张经理工作那么卖力,为什么到头来还是这么无情的下场?"

小李伏在地上痛哭流涕:"张经理,您就这样离开我们了吗?您明明还有太多事情没有完成啊!"

就连一向沉稳的张伟光,此时也红了眼眶,泪水夺眶而出。大家都为这位可敬的老同事感到无比悲痛和不甘。

"下面我们要做些什么?"见众人情绪激动,小赵试图打破沉寂。

"我们当然要为张经理讨还公道!"小王握紧了拳头,"凭什么领导们对他的离世视而不见?难道他们连一点点人性关怀都没有吗?"

"我赞同你们的想法。"张伟光点了点头,"我们应该组建一个员工自治委员会,通过正当合法的方式,向领导层反映我们的诉求。"

"自治委员会?可是我们这些普通员工,凭什么能够挑战领导的权威?"小赵有些担忧。

"我们并非要挑战领导,而是希望通过理性沟通,让他们重视员工的合法权益。"张伟光说,"作为这家公司的一分子,我们当然有权利为公司的发展出一份力。"

"张经理说得很有道理。"小李赞同地点了点头,"我们应该团结起来,让领导意识到员工的力量。"

"那我们应该如何着手呢?"小王问道。

"首先,我们要在内部尽快达成共识,争取更多的同事加入我们的行列。"张伟光说,"只有凝聚了足够的力量,我们对领导层的压力才会更大。"

"好的好的,我们马上就着手准备。"小李积极地说,"我想还应该寻求外部力量的支持,比如去工会那里反映情况。"

"工会?"张伟光有些疑虑,"可是我们单位的工会已经沦为橡皮图章了,恐怕不太可能得到他们的有力支持。"

"这个主意不错!"张伟光点头赞同,"我们可以整理一份详细的诉求书,并收集一些证据材料,去寻求他们的支持。"

"好的,那我们就这么办!"小赵一拍手,"我们一定要为张经理讨回一个公道!"

大家纷纷表示赞同,随后就开始着手准备相关材料。与此同时,他们也意识到需要在内部保持高度的团结,避免出现裂痕被领导钻空子。

"最近好像有人在散布一些不实的谣言,说我们是在兴风作浪。"小王忧心忡忡地说,"肯定是有人在暗中捣鬼。"

"这些家伙果然是卑鄙无耻。"小李咬牙切齿,"我们一定要提高警惕,绝对不能让他们得逞。"

"是啊,我们的目标是改变领导层的作风,而不是互相伤害。"张伟光沉重地说,"如果内部出现了分裂,那前功就都白费了。"

"所以我们要制定一些内部纪律,防止这种情况发生。"小赵提议,"只有我们团结一致,才能真正打动领导,为张经理伸张正义。"

大家纷纷点头表示赞同,随即就投入到了具体的筹备工作中。他们都明白,这次行动关系到公司的未来发展,更关系到张伟光多年付出的尊严。因此,任何人都不能退缩,必须同心协力,为这位可敬的老同事而战。