近日，格力董事长董明珠谈35岁找不到工作。她表示，很多人是因为“高不成低不就”、“不愿意低头”，实际操作能力不匹配文凭。

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一石激起千层浪，网友们瞬间炸了。短短一瞬间，评论超过3000+条。

其实我们也不用看什么财报，就按照你个人直觉就能感受的明明白白，今年的经济形式是真的不好。

到处都是大厂裁员，企业降薪，35岁失业的人层出不穷……要知道35岁都是上有老下有小的年龄，大部分都是大学毕业，再不济也是个本科，有着10多年的经验，然而一经裁员，就再也找不到工作。

那些招聘软件好像都有不成文的规定，一看年龄35+，哪怕你能力极强，那些筛选简历的HR们也都不会再看了。

这成了年龄35+找不到工作的第一道门槛。

难道35+的人真的能力不行吗？

我觉得不尽然。

以视觉设计师为例，35+的人并不比刚毕业的人做的差，反而因为时间和以往工作的磨练，更有韧性，作品更值得推敲。

人民日报的新媒体还有70后的小编呢，怎么35+就不是人了呢？

难道不是整个国家体系的问题？不是整个社会亟需解决的现状吗？

在视频中，董明珠还提到，很多人都是高不成低不就，网友表示：外卖、快递、保安是硕博的多了去了，您老糊涂了吧。

她还提到了，找不到工作你可以去创业啊。网友表示：您老又糊涂了吧？创业不花钱吗？如果有钱还担心失业？？现在房地产什么样您心里没数是吗？35+孩子都上学了，在很多城市没有房子不让孩子上学，仅有的积蓄也都砸在房子上了，都腰斩了。

可以说，董明珠的这番话，简直是扎了打工人的心。网友表示：这跟李佳奇有什么区别？

也有网友直击要害说出重点，”吃完红利就开始建立壁垒“。

当然也有网友另辟蹊径，表示不结婚，不生子，压力就小很多。

最后，网友感叹董明珠真的是身居高位，自己都不把自己当人看了，她以为自己是神呢。

我是一个80后，底层的打工人，每天为了生计忍受了很多，工作哪有开心可言？幸福指数更是谈不上。但是这样一份工作如果你不愿意干，外面顶替你的小年轻多的是，最致命的是，我现在离职，根本就再也找不到工作。

所以即使工作有很多不公平，为了生活也要忍。

我有个朋友，从去年11月份公司倒闭离职，到现在还没找到工作。零星面试了几家公司，都没有后话了。简历更新了一遍又一遍，优化了一遍又一遍，但是在招聘软件上，基本都是只读不回。

这就是现状。

这是普通人的现状。