大晚上的，专家又有建议了。
一条“建议大家最近几个月不要轻易辞职”的话题登上热搜。
热度势如破竹。
仔细点开看看，发现正能量鸡汤博主主要总结了“七月不是辞职月”的两点原因。
其一，你辞职了，要是想“世界这么大，我想去看看”，那么七八月碰上小孩放暑假，旅游高峰期。
你的旅游成本会显著提高。
其二，七八月，盛夏酷暑，你猫在公司，还有免费冷空调吹；赋闲在家，那可就费用自理了。
况且，此时找工作，可不得顶着大太阳户外到处奔波，大汗淋漓？
因此，专家就建议辞职啊，你也不要挑七月、八月。
可是，最近网友们对心灵慰藉的原理型鸡汤已经不太感兴趣了。
评论区的网友们都在打听一个问题：但是我已经到了忍无可忍的境地，又该如何是好呢？
互联网最大的好处是什么？
对于每个人来说，可能答案不一样，或许是你是为了看剧看新闻，消除信息差，或者收获快乐而来。
但是它很多时候，一直起到了一种帮助你缓解焦虑的作用。
因为茫茫人海中，只要你说出自己的困境，你会发现你的处境并没有这么绝望，总有人和你一样。
一人走，也许会怕；但一群人走，就会涌起新的希望。
热评的第一条并没有顺着正能量博主的“请不要在最热的季节辞职哦”理论，直言“我已经辞了三个月了，目前在家中摆烂中。”
这条评论的发出时间是6月底的最后一天，时间是夜里11:11分。
但是回复的网友们却一直热热闹闹得接龙到了7月1日。
“我也是这样，我感觉自己已经失去了工作能力。”
“我三个月都没有找到工作，每天乱蹦。”
“摆烂一年多，不工作。”
“我也辞职三个多月了，但是恐慌空窗期太久了，后续找工作困难。”
看到下面密密麻麻的回复，有网友感慨“原来有这么多人辞职在家啊。”
辞职后，你会去干什么？
“旅游，休整，放空自我”这些概念虽然美好，但是在实际操作过程，钱是一方面的顾虑元素；另外一个方面，职场不相信休整。
当你觉得自己过渡完了，能够彻底翻过前一页，投入到新的篇章中，你要回答新公司HR的第一个问题是“请你解释一下你简历上的空隙是怎么回事？”
第二个难以回答的问题是“你为什么要从上家公司离职？”
幸福的公司都是相似的，不幸的公司，各有各有的原因。
可惜，HR喜欢听的话里，没有“真话”这个选项。
如果你告诉他，“我上份工作上出阴影了，我在家调整，修复恐慌，觉得自己的心态能够再次适应职场，我才回来重新加入人才市场的”，这样的理由能带你入职吗？
至于离职的原因，我最近看到的最幽默的是：某网友被领导穿小鞋，领导想让网友自己辞职，就把网友的座位弄到厕所边上。
但强者从不抱怨环境，他们断尾求生，绝地反击。
这位网友呢，利用自己的地理优势，每天记录领导每次上厕所进去和出来的时间，发到公司群里。
如果这位网友再次去求职，那么第一个问题的答案，他回“我被领导穿小鞋，他小心眼儿，且无能，非要逼走我”。
第二个问题的答案，他回“我以毒攻毒，直接忠实地记录下他每回上厕所作息时间和次数。接着我就发公司大群，让大家自由心证他是忠于公司，热爱干活；还是摸鱼为主，每天花了大量时间在马桶上玩手机了”。
这样的“实话实说”能够赢得HR青睐吗？
有时候不知道为什么HR总是坚持询问这两个问题，大家都身处职场，明明双方都深知有这两道题目永远有着换汤不换药的正确答案，但是这两题永远嵌在他们的问卷里。
甚至于这两题的重要性，还比你的专业能力优先级高。
该热搜话题的广场上飘着的两种论断是“笑死了，一天到晚建议这个、建议那个，滑天下之大稽。”
另一种热门观点则是，现在有份工作就不错了，能干就干着吧.….
但是如果你实在受不了工作环境，或者承受了很大的工作压力，已经影响到个人健康了，还是还是该辞职就辞职，毕竟身体更重要。卷来卷去把自己身体卷坏了，不值当！
虽然这也是些老调重弹的话，但大家还是在这种双面难题下互相抱团取暖。
有网友表示：“可是我已经感觉自己内耗到快抑郁了。”
有网友说自己毅然决然地选择了裸辞，虽然她知道没有骑着驴，再想找匹马，会很艰难；但是她已经山穷水尽了。这份工作让她陷入了无穷无尽的内耗，损毁了她的健康。
有网友表示话都是正确的，但是真的日日夜夜折磨着他啊。
“若我不在这份工作坚持，那么在找份工作，会很难的；但要我继续咬紧牙关挺下去，我的身体和精神都要出现问题了。真的好难啊。”
当然也有性子火爆的网友们根本受不了这种岁月静好的方式，直接问“能不能别老建议某某月份不要辞职，能不能建议点有用的？例如到底几月适合辞职，这破班我是一天也上不下去了。”
当然，广场里不少义愤填膺的网友直接让想这个话题的“大聪明”自己盘盘逻辑，“既然我都想离职了，那我还要分什么几月份啊。要是我还能每天坚持下去，那说明也不是铁了心不想干啊。”
还能干下去的，他生不出辞职的念头。
已经干不下去的，他在乎不了月份。
当然，还有一类人对“建议最近几个月不要轻易辞职”的话题，丝毫泛不起一丝涟漪。
因为他们没机会发起“辞职”这种操作。
“可是我的公司已经倒闭了唉。公司还压了几个月工资没发，明天就得找工作了，好焦虑啊。”
辞职的动机，失业的原因，很多时候不是说三句“想想公司的冷空调；想想未来找工作天气可真的很热哦；现在出去旅游真的会很贵”就能解决的。
如果在大家真正关心的话题上，专家们，“懂王们”，不想好好探讨原因，只想讲两句俏皮话，那么别建议了。
