最近，有人在网上又开始炒冷饭，把饶毅教授2024年4月份发表的一篇反思我们引进国际人才的文章不断转发，这么干什么意思呢？大意就是说引进回来的这些国际人才并没有受到什么重视，发展似乎也不太顺利。项立刚认为，其实出现这种情况很正常，时代改变了，我们的科技发展日新月异，现在海外回来的人才，也需要参与国内公平竞争，凭本事吃饭，不应该再有出个国就高人一等的观念！

项立刚表示，改革开放初期，那时候我们各方面还比较落后，迫切需要新技术、新理念，因此当时比较热衷引进海外国际人才，希望通过这些海外人才，把国外的最新科研成果、科研理念带到国内。

项立刚举了杨振宁先生的例子，这样标志性的人物，不光是他本身的科研能力，更重要的是他代表的是我们一种求贤若渴和欢迎科技交流的态度。

但是时代是在不停的改变当中的，现在过了几十年，情况已经和当初不一样了。我们现在的科技实力已经追上老美，正在超越。国外已经几乎没有什么技术和理念比我们先进了。

项立刚直言，现在从海外回来的人才，也需要和国内的人才一样参与公平竞争，大家都各凭本事吃饭，谁也不比谁高人一等。

项立刚甚至质疑，这些人中间可能会有JD嫌疑。既然国外已经没有什么比我们先进的技术和理念了，我们当然没有必要再去引进各种成本都比国内同等人才高的海外人才了，毕竟什么都要讲一个性价比。

项立刚认为，还有一些人是在老美那里混不下去了，为了谋生才回来的。这些跟引进的海外人才也不能混为一谈。因此，不论海外还是国内，大家就应该同一起跑线，公平竞争。

最后，项立刚认为，我们现在的一切成就，都是凭着我们中国人的一双手，踏踏实实干出来的，不是靠什么外国人帮助而来的。

我认为项总说的对！华为前十名高管，没有一个海归，同样把华为做成了国际公认的世界上最顶尖的高科技公司。海归是人不是神，也并不是全都是人才，也不比国内人才高人一等，支持项总，公平竞争，同等待遇。

说句不中听的话，在国家最需要的时候，那些“海外人才”在哪里？留守国内的科技人员，用自己的青春血汗，全力使国家追平并赶超大多数西方国家的时候，所谓的“海外人才”回来摘桃子了？

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