7月1日下午，济南护理职业学院第二届教职工代表大会第一次会议在重华堂顺利召开。学院党委书记周敬出席会议并讲话，学院党委副书记、院长曹爱民作《济南护理职业学院2023年工作报告》。学院教职工代表114名及列席代表参加了会议。

预备会议由学院党委委员、副院长、工会主席付世杰主持，会议审议通过了第二届教职工代表大会第一次会议筹备情况汇报，听取了教职工代表资格审查报告，审议通过了大会主席团成员、大会执行主席和秘书长建议人选名单，通过了大会议程。

第一次全体会议由学院党委副书记姜秀杰主持。会议在庄严的《国歌》中拉开帷幕。各位代表听取了《济南护理职业学院2023年工作报告》，《济南护理职业学院专业技术岗位评聘实施方案(审议稿)》和《济南护理职业学院2024年教授三级岗位评聘工作方案（审议稿）》的起草说明。七个代表团分组讨论了《济南护理职业学院2023年工作报告》《济南护理职业学院专业技术岗位评聘实施方案（审议稿）》《济南护理职业学院2024年教授三级岗位评审工作方案》（审议稿）、《济南护理职业学院三年行动计划建设方案》和《济南护理职业学院第二届教职工代表大会执行委员会建议人选名单》。与会代表高票表决通过了《大会决议报告》。

周敬做最后讲话，周敬首先向与会代表和为学院发展付出辛劳的全体教职工表示崇高的敬意与衷心的感谢。对在济护高质量发展的征程中，广大教职工如何定好位、挑大梁，周敬提出三点要求。一是要在服务构建现代职教体系中定好位，描绘济护特色发展新愿景。要在职业教育发展大势中坚定前行方位，要在服务区域发展中突出职能定位，要在加快改革创新中实现发展进位。二是要在服务学院高质量发展中挑大梁，奏响济护内涵发展新乐章；要在“加强思想引领，筑牢育人根基”中挑大梁，做表率，在“深耕课堂变革，提升教育水平”中挑大梁，做表率；在“营造良好氛围，加快提质增效”中挑大梁，做表率。三是改革向“新”，发展求“质”，构建济护高质量发展新格局。在三大建设项目启用、招生人数增加、学院扩容提质的新形势下，下一步学院管理体制改革、教育教学改革、对外合作改革的步子也会更大，学院将真正进入改革攻坚期和深水区。

最后，大会在庄严的《国际歌》声中胜利闭幕。