刚创业那会儿,团队严重缺人。
什么各司其职,不存在的,什么没人管都得自己硬着头皮上。
我负责整个金融业务,关键的金融产品负责人就空着,只有个产品经理。
赶上公司业务调整,金融产品也要跟着调。
而隔天我就要去日本,怕没工夫管这事,就把产品经理叫过来,把这事安排给她了。
这位倒是挺上进,之前跟我提过想做负责人。
但之前她做的几个项目不温不火,我也没看明白她的能力,想借着这个机会试一试。
她估计也看出来这是个考验,风风火火地接过去了。
我开了一天的会,晚上回到办公室,才又想起来这个事,心想怎么到现在还没来找我呢,难不成不用我出马,人家自己就搞定了?
打电话过去问,她说准备好了,就等着跟我汇报了。
我还挺高兴,也没多想,让他叫上技术的人直接来我办公室。
可她一张嘴,我心就凉了,对问题的理解根本不着边,出来的结果自然也是驴唇不对马嘴。
不过我当时并没有发作,因为这个问题确实有点复杂,我对她的预期也没那么高,属于有枣没枣打三杆子。
她不行我就接过来,从头到尾给他们捋了一遍。
等捋完才发现,居然写了满满一黑板方程。
不光是她,技术那几位也大眼瞪小眼,直说太复杂,系统根本实现不了。
我看解析解确实有点复杂,都出来四元二次方程了,所以也没难为他们,说那就基于现有产品出个代数解吧。
但计算量太大,一时算不出来,于是我就把计算公式给他们详详细细讲了一遍。
完事告诉他们,明天我去日本要进山,手机未必有信号,你们可找不到我,如果有什么没明白的抓紧问,过了今晚我可就不管了。
他们几个信心满满地说明白了,让我放心。
可我还是不放心,把产品姐留下,又跟她过了一遍,最后说得口干舌燥,看她也有点心不在焉了,这才走。
晚上躺床上,我这心里还是隐隐有些担忧,总预感会出问题,一夜无眠。
第二天在飞机上睡了一觉倒是挺香。
可等飞机落地,打开手机的一瞬间微信炸了,好几个新群,各个99+未读,当时我就知道大事不妙。
边出机场边浏览了一遍,大体就是产品上线才发现配置出问题了,如果按这个卖,一个月得损失大几千万。
关键这玩意还不是业务自己发现的,是财务试算发现的,窟窿这么大,当时就炸锅了。
我还没出海关,就赶紧拉了个紧急电话会议,好在还没真正开卖,并没有实质损失。
接下来就该找问题了。
技术那边说自己就是按照我们给的公式配的。
我让他们别着急甩锅,先把问题查清楚,查清楚了谁的责任都跑不了。
会上产品姐问什么都支支吾吾,还真就让我以为是她那出了问题。
开完会我上车进山,路上电话不断,可信号不好,只能约到晚上。
等我把老婆孩子哄睡着了,大半夜一个人去酒廊跟这帮人开会。
大家如约而至,偏偏产品姐没到。
让他们打电话叫人,说不接电话。
我自己打电话叫,也不接电话。
没办法,只能自己上。
逐渐抽丝剥茧之后,发现还真不是产品姐的问题,而是技术嫌公式还是有点复杂,又调整了,结果出错。
虽然产品姐不是主要责任,但人家上线前也找她确认过,她并没发现问题,至少也是次要责任。
问题弄明白了,技术连夜改代码。
第二天产品姐才打来电话来承认错误,说昨晚压力太大了,不敢接电话。
我能说什么呢?
事前三番五次跟你确认,你说明白了。
事后找你你又不接电话。
这都不能叫失败,只能叫失控。
对于一个管理者而言,失败可以接受,但失控却绝对不行。
那之后我赶紧找了个负责人,让产品姐向他汇报,并一再嘱咐,产品姐经手的活儿一定要盯紧。
要说产品姐的运气还算好,毕竟主要责任不是她,所以还能留下来。
可像这种人,明明知道做不到还要接,接了还失控,如果我是上级肯定忍不了。
说不好听的,我甚至都怀疑你是不是故意拆台,想背后给上级使刀子看人家笑话。
欺上瞒下,这不妥妥就是奸佞小人吗,居然还好意思问。
放古代,祸国殃民的佞臣也不过如此。
这么拎不清的人还是有点自知之明,可就别做leader祸害公司祸害团队了。
反正收藏你也不看,点个赞意思下得了……
我是看明白了,作者应该是最该裁掉的人。
嗐编的!产品都要上线了,公式还有问题,即原理还有问题,扯蛋!公司由这人弄,全得挂掉!
啥乱七八糟的。。假不假,,第一天晚上再那谈需求还挺复杂,第二天就什么财务发现问题。。。还有比这还假的么。。一个再简单的需求上线也基本不可能一早上啊。还说是复杂的需求。。。
要学会团结同事,而不是藐视所有同事,在你文章里,就没能干的人,虽然举事实讲道理了,但是咋觉得自己说自己众人皆醉我独醒,王婆卖瓜别人都是坏瓜!好坏其实是让大家来说的,看文章你也是个中层,屁股决定脑袋,千万不要觉得啥事儿缺了自己都不行,第一个会累死,第二个会离心离德……如果你是大老板,那可以,但是你没有提拔和开除的权利,大老板雇佣的人,你全否定啊……
想被裁,但公司就是不裁怎么办
作者第一责任人99%产品姐第二责任人1%
起码人家没推辞,态度也认真,就是菜了点,就把人这么贬损真的好吗?
每个月工首先他是人,是人就有缺点和优点,知人善用,合理安排工作不是管理者最基本必备的吗?
你们中谁值得信任你们心里没数?忽悠我们?我们为什么会和你们玩,责任和因果!现在都没了,也即是没有了束缚,别演了!
我看到大几千万,就知道是瞎编的
现在很多这样的人啊,笔下似有千言,胸中实无一策。
目前未财源,还是混吃等死
这种公司还能活,不测试
自己愚蠢,怪别人
[得瑟]歧视同事也应该被干掉。哪怕同事真的很菜。菜有菜的好处。
老总有时间写这个?
咱们公司不裁人