把人才工作作为“一把手”工程系统工程基础工程抓紧抓实

为加快建设现代化国际城市提供坚实人才支撑

郭宁宁主持召开市委人才工作领导小组会议

福州新闻网6月13日讯（福州日报记者 赵昕玥）13日，市委人才工作领导小组会议召开，省委常委、市委书记、市委人才工作领导小组组长郭宁宁主持会议并讲话，强调要深入贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，贯彻落实中央、省委人才工作领导小组会议精神，切实把人才工作作为“一把手”工程、系统工程、基础工程抓紧抓实，为加快建设现代化国际城市提供坚实人才支撑。市长、市委人才工作领导小组第一副组长吴贤德作具体部署。

会议指出，习近平总书记对深入实施新时代人才强国战略高度重视，提出一系列新理念新战略新举措，形成了关于做好新时代人才工作的重要思想。我们要深入学习贯彻，并与传承弘扬习近平总书记在福州工作期间关于人才培养使用、招才引智的重要理念和重大实践紧密结合，深入实施人才强市战略，不断积蓄省会人才优势和发展动能，以实干实效坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。

会议强调，要认真落实中央和省委关于建设福厦人才集聚平台的部署要求，聚焦打造海峡两岸人才融合发展先行区、海外科技人才创新创业集聚区、数字经济人才创新发展试验区等重点任务，项目化、清单化推动落实，主动向上争取政策、资金、创新试点等支持，指导各地区差异化、特色化发展，构建富有闽都特色的人才发展“雁阵格局”。要充分发挥福州对台特色优势，坚持招商引资和招才引智相结合，用好海峡两岸经贸交易会、海峡青年节、海峡论坛等重要平台，持续深化榕台人才交流合作，吸引更多台湾优势产业、重点领域人才来榕投资兴业、创新创业、筑梦圆梦。要加快推动创新链、产业链、资金链、人才链深度融合，聚焦16条重点产业链发展以及新质生产力培育、未来产业布局建设等，加强急需紧缺人才、高技能人才的引进培育储备，依托福州国际人才港、闽都创新实验室等载体，柔性引进院士专家，强化校企合作、产教融合，探索与国内外知名高校建立高层次人才联合培养机制，推动我市人才引育工作从数量型向质量型转变。

会议强调，要全方位、全流程、全链条、全周期引才育才聚才，持续创新引才模式，坚持线上线下联动，常态化、精准化开展人才对接，积极引进海外高层次人才，引导榕籍优秀毕业生回乡就业创业，擦亮“好年华 聚福州”人才工作品牌。要持续优化“1+1+N”人才政策体系，完善人才住房、医疗、子女就学、金融支持等服务保障，打造“一站式”一体化人才综合服务平台，厚植近悦远来的人才发展生态。要加强“求职一张床、就业一间房、成家一套房”等人才政策宣传解读、精准推送，提高政策知晓面、覆盖面、惠及面，确保人才引得进、用得好、留得下。

会议强调，实施新时代人才强市战略是一项打基础利长远的系统工程。要完善党委统一领导、组织部门牵头抓总、职能部门各司其职、社会力量广泛参与的人才工作格局，强化政策供给和资源要素保障，以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的担当，推动全市人才工作高质量发展，为奋力谱写中国式现代化福建篇章、福州实践作出更大贡献。

会议听取了我市2023年人才工作情况及2024年工作安排，并进行2023年度人才工作述职，书面通报了2023年度人才工作目标责任制考核结果，审议了《创建福厦吸引和集聚人才平台福州行动方案》和《市委人才工作领导小组2024年工作要点》。

市委人才工作领导小组成员，市直有关单位和各县（市）区、高新区有关负责同志参加。