小李最近总是失眠，无论是夜深人静还是黎明破晓，脑子里总是过不去一个大大的问号—“我还能干多久？

”这不是因为老板的苛刻或是客户的刁难，而是两天前一个意外的消息正式发布了第一款AI生成的视频模型，简称“Sora”。

身边的朋友们一边惊叹着AI的强大，一边传递着不安。

不管是同事间的闲聊，还是朋友圈里的讨论，大家都在问一个问题：AI会不会取代我们的工作？

几乎每个行业都有类似小李这样的职场人，尤其是在金融、制造业、IT、互联网和房地产等领域。

根据一项调研发现，虽然AI技术的浪潮已经涌动了一段时间，但真正做好准备迎接这个变革的人还不到5%。

如果你也觉得自己对于AI一知半解，甚至压根没开始学习，那你并不孤单。

在一项关于使用AI工具的投票中，85%的受访者承认自己要么还在摸索，要么刚刚开始尝试，甚至有完全没有使用过AI工具的情况。

当我们看到这些数据的时候，不禁会问：为什么大家都还没准备好？

在这个数字化转型如火如荼进行的时代，仍有许多人对AI的工作原理、实际应用有着模糊的认识。

更重要的是，很多中产阶层虽然注意到了这个快速发展的变化，却更多处于观望状态，缺少实际行动。

为什么新中产对人工智能冲击“淡定”？

新中产对人工智能冲击的淡定，可能与他们所处的职业圈层有关。

比如在制造业，你可能会听到某个熟练的施釉工种因为AI机器人喷釉效率高被取代的故事，而这在管理岗位或专业技术岗上或许还只是个理论上的威胁。

新中产大多集中在管理层和技术岗位上，他们中有许多人担任中层管理者或更高级别的管理角色。

这类职位需要的是复杂的决策能力以及对团队的领导力，一时半会儿AI还难以全面替代。

因此，许多新中产对AI的潜在冲击依然抱着观望态度，认为这场变革离自己尚远。

与其说他们“淡定”，不如说他们的根本焦虑更多是传统的——例如职业生涯中的“35岁危机”。

市场行情、技术发展为中产阶级职业发展的前景蒙上一层阴影，但相比之下，人工智能的冲击似乎还没有具体到能威胁到他们的日常工作。

“35岁焦虑”并不是什么新鲜事，而对新中产来说尤其扎心。

在企业中，新中产了解到，其实每一代人都有着“晋升焦虑”，但等到了35岁，这种焦虑感会陡增到一个顶峰。

即使在稳定的公司里，大部分中产阶层也对转型、裁员保持高度紧张。

2023年，就有将近一半的新中产经历了所在公司的裁员过程，这其中涉及的行业包括房地产、消费及IT等领域。

职场上的生存压力越来越大，新技术不仅让工作岗位减少，还引发了不同年龄层次的竞争激烈。

对于新中产而言，年龄带来的焦虑感是职业危机的一部分，而这些“老问题”在技术变革的冲击面前显得更为迫在眉睫。

调查数据显示，面对个人职业困境，越来越多的新中产开始主动提升个人能力或寻找副业。

一些人甚至看到了蓝领工作中的机会，认为一些复杂但不易被AI替代的技能，诸如家政服务、安装维修等领域有着新的发展空间。

那么，在这个AI技术迅速发展的时代，新的中产群体在职业困境中具体采取了哪些应对策略呢？

根据调查，43.8%的新中产选择提升个人能力，增加自己的“职场抗风险力”。

特别是，很多人开始参与一些短期培训或技能提升课程，以确保自己在未来职场竞争中有更多的筹码。

此外，有21.3%的新中产选择了扩展事业边界，通过从事副业来寻找新的机遇。

例如，除了本职工作外，有的会尝试写作、开网店或提供在线咨询服务，把自己的兴趣爱好转换成收入来源。

这种多元化的发展路径，不仅是对职业生涯的一个补充，也能提高个人的心理安全感。

对于那些处在脑力劳动工作岗位的新中产，一些人开始尝试转向一些复杂但不易被AI取代的技能领域，比如家政服务、安装维修和宠物照顾等。

这不仅是一次职业身份的多样化探索，也是面对AI变革的一种预见性防护措施。

面对AI技术的冲击不只是抢走某些工作那么简单。

随着AI的发展，一些新的问题也会接踵而至，不仅仅是技术工具自身，更会影响到整个职业发展的优先级和策略。

例如，美国科技公司正在经历一波因AI优先投入导致的裁员潮，这无疑让职场上的人们感受到了寒意。

谷歌的一些高层管理人员已经公开表示，为了在AI领域投入更多资源，公司将不得不进行更大规模的人员裁减。

这样的一种战略调整，也许会在未来几年内引领一种新趋势：各大企业在AI方面的投资将进一步增加，而对应的是传统岗位的减少。

技术影响常常迟于技术发明，但它们一旦到来，影响面往往广泛而深远。

同时，对个体而言，要关心的不仅仅是AI会不会改变自己的工作形态，更要关注它会怎样改变我们周围人的生活和整个社会的规则。

一旦这种改变成为现实，适应新技术变革将是对每个人的一场大考验，而中产群体更不能掉以轻心。

新技术用一种极快的速度改变着世界，而我们每个人都不可避免地被卷入其中。

面对AI的冲击，新中产们的适应与改变不仅是个体生存的一部分，更是整个社会进步的缩影。

从迷茫困惑到积极应对，无论是提升个人能力还是开拓新领域，都反映了一种与时俱进的智慧和韧性。

或许正如那个晚上失眠的小李终于意识到的：在这个AI变革的时代，与其担忧不安，不如积极行动。

每一份努力都是为了在新的时代浪潮中找到自己的位置，而奇迹总是偏爱那些有准备的人。

没有什么比这一刻更适合我们认真思考和布局未来了，不是吗？

所以，你是那95.8%还在观望的人，还是已经开始为未来努力的人呢？