“95后”干部张雨杰，时任安徽省滁州市不动产登记中心工作人员，3年多的时间里侵吞公款近7000万元，被判无期徒刑……据报道，近年来，上海市委党校教授吴海红和学生搜集了46个年轻干部的贪腐案例，并分析指出他们的贪腐特点是，“失足早、形式新、数额高”。他们年纪轻轻，为何“前脚刚踏上仕途，后脚就步入歧途”？这当然不能简单归结为法律意识不强、信仰坍塌。曾有办案人员分析某年轻干部违纪违法的原因，“事业无追求，生活无压力，缺乏奋斗的动力，没有明确的精神寄托，更找不到生活的意义”。

年轻干部贪污和挪用公款，走上自体腐败之路，还有一个重要原因是，他们有机可乘，相关制度设计形如“牛栏关猫”。比如，张雨杰为何能够在短短3年多时间里侵吞共7000万元的公款？“他负责在政务服务中心大厅窗口接待市民，收取买房托管资金、填写托管协议等，贪腐行为通过收款不入账、伪造收款事实等方式进行”。收款不入账违规违法，伪造收款事实更是情节恶劣，而这种拙劣的手段为何迟迟不被发现？

年轻干部贪腐确实有新特点，比如，他们学历普遍比较高、头脑灵活，熟练掌握互联网技术，当他们把这些优势运用到贪腐领域，就表现出了作案手段“高明”的特点。再比如，他们的贪腐动机除了享乐，有的还与玩网络游戏、直播打赏有关。无论什么特点，无论出于什么动因，他们之所以能够成功贪污和挪用公款，就说明相关制度设计不够严密，相关监管不够有力。

“新鞋溅了泥”，无疑令人遗憾。对于年轻干部来说，走上重要岗位，成长关键期却变为贪腐危险期更是一件可悲的事。对年轻干部，既要厚爱，也要严管，既要帮他们打好“预防针”、扣好“风纪扣”，也要用强有力监管为他们做好“隔离墙”，让他们不敢、不想也不能贪腐。（红星新闻特约评论员 济之）

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