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职工社保基数，一般是按职工上一年度月平均工资（或个人上月工资）来确定，工资越高，社保基数就会越高。

1...下限是当地社平工资的60%。

上限是当地社平工资的300%。

2...新员工以起薪当月工资作为缴费基数。

3...失业后再就业的，以起薪当月工资作为当年缴费基数。

4...老员工按照上年的月均工资来核定。

5...新员工按照入职首月的工资进行核定。

6...社平上限和下限截取基数来核定。

7...用人单位没有给劳动者建立社保账户，或者是建立了，但没有交全险种。（如果劳动者提出解除劳动合同，并要求经济补偿，一般给予支持。

8...用人单位虽然给劳动者建立了社保账户且险种齐全，但是缴纳年限不足，缴费的基数低。如果劳动者提出解除劳动合同，并要求补偿，一般不予支持