2021年08月31日山东“青选计划”选调公告正式公布，这一公告的发布代表着2022年定向选调生的招录正式拉开了帷幕。

当前距离距离山东“青选计划”公告发布已经过去了十几天，9月7日2022四川定向选调公告也在各高校陆续发布中，各位同学是否已经准备好报考2022年的定向选调生了呢？是否对定向选调生的政策有所了解？是否已经制定了备考计划？2022年定向选调生的考试大潮就要来啦，你准备好了吗？！本文将从竞争优势、考试难度、备考方法3个角度出发，为大家介绍定向选调生的概况。

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定向选调生在报考上和工作中有优势

（一）通过竞争比看报考上的优势定向选调生报考门槛高，一般定向双一流高校招录，符合条件人数少，相比国省考竞争压力小，因此定向选调生在报考具有优势。1.定向选调生招录人数少，报名条件苛刻，竞争相对较小。选调生比国省考招录的人数少，选调生主要有定向选调和统招选调两种招录方式，整体报考条件苛刻，符合条件人数少，定向选调生一般面向双一流高校的应届毕业生，由于门槛较高，定向选调生竞争比在8-10比1左右，相比国省考竞争压力小。

2.国考招录人数较多，报名条件严格，竞争异常激烈。一般情况下，国考每年招2万人以上，其报名条件限制较多，但面向全国招录，竞争比高居不下，每年报名人数一般在150万左右，竞争比50-60比1，2019年竞争比更是高达95:1，整体来说国考竞争非常激烈。

3.省考招录人数较多，报名条件宽松，每个省份竞争不同。相对于国考，省考招录人数较多，近几年全国各省公务员招录人数在10-15万人左右，省考的报名条件比较宽松。省考竞争比在0-70比1，每个地区都不同，东北地区吉林、辽宁，华北地区山东、河北和山西；西南地区尤其是贵州和云南，竞争比很高。江浙、两湖两广一带，竞争相对低一些。

（二）通过与公务员的区别看工作中的优势定向选调生与与国省考普通公务员在编制、培养、提拔速度、工资定级及调岗等方面，具有很多优势，具体如下图：

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定向选调生在竞争上和备考中有难度

（一）备考时间短

定向选调生的考试时间多集中于当年10月-来年1月，其准备笔试及面试的时间基本都在一个月左右，其备考时间较短，整体来说，考生的备考压力较大。

（二）考生素质高

定向选调生的招考主要是面向国家“双一流”建设高校的学生，也就是说参与定向选调生考试的考生其整体的素养较高，可以称之为高手之间的过招，因此，考生想要在高手如云的定向选调考试中突出重围，也是具有一定的难度。

（三）题目难度大选调生试卷难度系数，基本介于国考和省考之间，而定向选调生试题难度相对非定向选调生试题难度会偏难一些。所以，在这里中公小编告诫作为每一位考生，在备考2022年定向选调生考试时，务必要引起高度重视。

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定向选调生在备考上和学习中有方法

1.反复训练真题。参与定向选调生考试的考生，大家都是应届毕业生，对于笔试及面试的考题了解较少，所以需要结合每个省的考情，通过联系中公教育的老师，获取所考取省份的考试真题，用无论是笔试还是面试都进行反复训练，通过做题进入状态，通过做题提升自身水平。2.关注时政新闻。定向选调生的笔试及面试考试中，会涉及对于时政知识的直接考察，或者考察与时政紧密相关的内容，那么在平时我们可以通过浏览人民日报、新华网、求是等微信公众号或者微博去关注当下时政中的热点，全面的提升个人的政治素养。