在手机方案公司中，不同的岗位承担着各自独特的职责，共同推动公司的发展和产品的成功。以下是对一些主要岗位及其职责的详细阐述：

项目经理：负责手机产品项目的全过程管理和控制，包括立项、开发、试产、批量、售后等产品全生命周期的管理。主导项目技术支持，包括项目结构评审、模具评审、软硬件评审、CTA等各类技术认证的工作协调和技术支持。负责审图及对手机ID设计的工艺、材质分析及可行性研究与评估。对项目异常检讨后迅速给出正确的解决方案。

硬件工程师：负责手机电气部分的设计和调试，RF部分尤为辛苦，工作内容涉及基带、音频、温升、射频匹配调试以及天线设计等多个方面。软件工程师：专注于手机软件的开发和维护，确保软件的稳定性和功能性。需要与硬件团队紧密合作，进行软件与硬件的集成测试。

测试工程师：负责手机产品的各项测试，包括硬件测试、软件测试以及整机测试。通过测试发现产品中的问题和缺陷，为产品优化提供依据。结构工程师：主要负责手机模具的设计、修改以及生产组装跟进等工作。需要考虑产品的外观设计、结构强度、散热性能等多个方面。

销售工程师：负责与客户沟通需求，了解市场动态和竞争态势。根据客户需求制定销售策略和推广计划，协助团队完成其他相关工作。采购人员：负责物料的采购和供应商管理。需要与供应商建立良好的合作关系，确保物料的质量和供应稳定性。质量管理人员：负责监督产品质量，确保产品符合国家、企业、行业和运营商的标准。需要对产品进行全面的质量检查和评估，及时发现并解决质量问题。认证人员：负责产品认证工作，包括各个国家和地区的各类认证。需要了解不同市场的认证要求和流程，确保产品能够顺利上市销售。

一般手机方案公司的岗位众多，每个岗位都承担着不可或缺的职责。这些岗位之间紧密协作，共同推动公司的发展并确保手机产品的成功上市。