在中国，每年拥有 115 天的假期，这本应是人们放松身心、享受生活的美好时光。然而，现实却常常是真正能休息的日子寥寥无几。

从理论上来说，这样的时长足够让人们在工作之余，有充分的时间去放松身心、陪伴家人、追求自己的兴趣爱好。想象一下，在周末的清晨，不必被闹钟催促着醒来，可以悠然地享受一顿丰盛的早餐，然后拿起一本一直想读却没时间翻阅的书籍，沉浸在文字的世界里。

在法定节假日，约上三五好友，来一场说走就走的旅行，领略祖国的大好河山，感受不同地域的风土人情；或者只是宅在家里，陪陪父母，与他们聊聊生活的琐碎，享受那份难得的温馨。

然而，现实却常常与理想背道而驰。

在竞争激烈的职场中，加班似乎成为了一种常态。为了完成繁重的工作任务，为了在激烈的竞争中脱颖而出，许多人不得不牺牲自己的假期时间。

周末被工作电话打扰，法定节假日也可能因为项目的紧急需求而被召回办公室。即使人不在公司，心里也时刻牵挂着工作，无法真正地放松下来。

此外，一些特殊行业，如医护人员、警察、消防员等，他们肩负着保障社会安全和人民健康的重任，在假期里也常常需要坚守岗位，无法享受正常的休息时间。

长期的高强度工作，缺乏足够的休息和放松，容易导致身体疲劳、免疫力下降，各种疾病也会随之而来。

同时，心理上的压力也会不断累积，焦虑、抑郁等情绪问题可能会悄然滋生。人们在忙碌中渐渐失去了对生活的热爱和对未来的憧憬，变得疲惫不堪、麻木不仁。

企业和单位应该更加重视员工的权益，合理安排工作任务，避免过度加班。同时，建立健全的休假制度，确保员工能够真正享受到应有的假期。

虽然中国每年有 115 天的假期听起来很美好，但现实中真正放假的天数却常常令人失望。