音乐流媒体平台Spotify的CEO丹尼尔·埃克今天宣布该公司将裁员17%，相当于超过1,000人。为了缩小当前运营成本与财务目标之间的差距，Spotify需要削减开支。

在过去两年里，我们致力于将Spotify打造成一个真正伟大和可持续的企业，旨在实现我们成为全球领先音频公司的目标，并始终推动盈利和增长。尽管我们取得了值得称道的进展，正如我多次分享的那样，我们仍然有很多工作要做。经济增长急剧放缓，资本变得更加昂贵。Spotify并不例外。

这使得我做出了一个对我们公司来说意味着巨大变革的决定。为了使Spotify与未来的目标保持一致，并确保我们规模适当以应对未来的挑战，我做出了一个艰难的决定，将公司总人数削减约17%。

据埃克表示，Spotify在2020年和2021年雇佣了过多的员工，虽然这导致了产出和公司增长的增加，但也使得Spotify的效率降低并增加了运营成本。Spotify有太多的人“致力于支持工作”和“在工作周围进行工作”，而不是“为实际影响力的机会做出贡献”。

受此次裁员影响的Spotify员工将在12月5日之前收到通知。根据资历和当地的通知期要求，裁员员工将获得平均五个月的赔偿。

埃克表示，未来的Spotify必须“无比机智地运作”，因为“精益求精不仅仅是一个选择，而是必然”。这些裁员将使公司在2024年“打造一个更强大的Spotify”。

2023年第三季度，Spotify实现了36亿美元的收入，较上年同期的32亿美元增长。Spotify还增加了2300万月活跃用户和600万付费订阅者，这使得公司在2023年实现了首个盈利季度。然而，利润仅为1%。

Spotify是Apple Music的主要竞争对手，该公司长期抗议苹果通过其App Store收取的费用。今年，Spotify的CEO丹尼尔·埃克敦促英国立法者通过一项监管数字市场竞争并阻止苹果在平台上提供并且参与竞争的法案。

Apple和Spotify最近一次争执发生在2022年末，当时苹果拒绝了Spotify向其应用程序添加有声书支持的更新版本。Spotify试图引导客户在线购买书籍并在应用中收听，这遭到了苹果的抗议。最终，Spotify被迫从其网站上删除有关如何购买有声书的所有应用程序内信息，以获得批准。