2024年10月之后，机关事退人员的养老金和职业年金是如何计算的？有什么变化？

截止到2024年9月份，机关事业单位的十年过渡期就结束了，而在十年过渡期之后办理退休的人员，养老金就完全按照新办法计算了，那在2024年10月份及以后办理退休的机关事业单位人员，养老金和职业年金是如何计算的？都有什么变化呢？

根据规定来说，在2024年10月份及以后办理退休的人员，因为退休时间是在十年过渡期之后，所以养老金的计算方式就发生了变化，之前是按照新老办法对比的方式计算，在2024年10月份之后就完全按照新办法计算了。

由此就可以看出，在2024年十月份及以后办理退休的机关事业单位人员，养老金就不再按照新老办法对比的方式计算了，而退休待遇也分为个人账户养老金、基础养老金、过渡性养老金和职业年金了。

因为养老金的计算方式发生了改变，所以机关事退人员的养老金计算也会随之改变的，至少养老金不再计算老办法的待遇了，那按新办法计算的养老金和职业年金，计算方式又分别是什么呢？

个人账户养老金是由个人账户余额除以计发月数计算的；基础养老金是由退休时当地的养老金计发基数和指数化月平均缴费工资的平均值，乘以缴费年限，再乘以1%计算的。

但过渡性养老金的待遇却是因地而异的，退休人员的所在地不同，当地的过渡性养老金计算方式也是不同的，不过，大部分地区的过渡性养老金都是由指数化月平均缴费工资，乘以视同缴费年限，再乘以过渡性系数计算的。

最后就是职业年金的待遇了，职业年金是由退休时职业年金的个人账户余额除以计发月数计算的，所以退休人员的职业年金个人账户余额越高，退休时所对应的计发月数越低，则可计算的职业年金待遇也是会越高的。

由此就可以看出，在2024年10月份之后办理退休的机关事退人员，养老金的计算方式就发生了改变，而养老金和职业年金的计算，也就完全按照个人的缴费情况计算了。