6月4日，隆回县2024年乡村振兴业务培训班开班。来自中直、省、市派驻工作队，乡镇、街道振兴办主任、基层党建办主任，县派驻村工作队第一书记、队长共321人参加了培训。

据介绍，此次培训实行队员选菜单，驻村办送套餐的培训模式，即有专家学者对二十大精神专题辅导，又有市驻村办的业务知识培训，还有行业部门“土专家”对民政、财政、城乡居民医保等的辅导。

据统计，该县每年都要为中直、省、市、县驻村帮扶工作队213支601名队员举办形式多样的培训，不断提高驻村帮扶水平。

该县为深入学习贯彻党的二十大精神，切实加强乡村振兴驻村帮扶工作队伍建设，常态化开展“套餐式”培训，不断提驻村工作队的组织力、创造力、凝聚力和战斗力。

该县根据驻村工作队不同情况，对队员分类型办班、按需求设课的办法，实行社会化选学、菜单式管理。该县力求培训多样化，既有理论知识也注重培养农业生产技术，还请“土专家”、党代表和先进典型进行现身讲课。

该县驻村办安排送训进村;组织相关行业部门安排优质课程，送学下乡、集中授课。在培训过程中，注重与实践相结合。该县特色产业、农民合作社等开展体验式培训，组织本地区的致富能手、种养大户和科技致富带头人、返乡流动党员骨干现身说教，切实增强培训的实效性。利用远程教育终端和乡村振兴信息平台丰富的教学资源、便捷的培训手段，组织队员学习。

县检察院驻驻羊古坳镇花塘村第一书记、工作队长范金旦说，这种社会化选学，菜单式管理培训模式，巧妙破解了培训“消化不良”的难题，为我们工作队补充了“营养”。

通过“套餐式”培训培训,提升了队员素质。使这些队员真正起到了先锋模范作用，使驻村工作队真正起到了能承担乡村振兴的重任，夯实了乡村振兴基石。