什么是情绪价值？通俗来讲，就是让别人开心满意的能力。

在某种意义上，提供情绪价值不是为了别人，而是为了自己。

虽然不一定能够帮助别人彻底解决问题，但是却能够让对方开心，对自己产生好的印象。

然后自己就能拿轻松捏对方，做什么事情都能事半功倍。

所以要想混得好，就要学会为不同的人提供不同的情绪价值。

1.对待穷人，共情就好

对待穷人，虽然最简单有效的方法就是直接给予金钱物质帮助，但是这样会把自己拖下水。

首先我们千万不要在他们面前炫富，显示自己的优越感，那样做是给自己找麻烦。

此时我们要学会共情，表示理解对方的难处，站在他们的角度上帮他们算账，替他们吐槽。

然后我们也可以说说自己的难处，让对方知道其实大家都不容易，让对方找到平衡。

2.对待富人，附和就好

富人如果为人谦虚低调，不在你的眼前炫耀财富，那么大家就坦诚相处。

如果情况相反，富人特别高调喜欢炫耀，那么自己就顺着他们的话，选择随声附和就好。

他们爱说什么爱听什么，我们只要配合表演，满足他们的虚荣心。

只要他们开心了，我们就能跟着沾光。狂不狂妄是他们的事，与我们没有关系。

3.对待弱者，保持谦虚

不要小瞧任何一个不如自己的人，每个人都是潜力股，随时都有翻身有钱的可能。

在弱者面前，不要显出一副高傲的姿态，甚至显得非常小人，那样只能证明自己的肤浅。

对待弱者要保持谦虚，如果有能力提供帮助，自己又没损失，就可以多帮帮他们。

这样自己会过得充实快乐，同时也是为自己种下善因，没准哪天就会得到善果。

4.对待强者，保持尊严

强者都深知价值交换的道理，如果一个人没有价值，那么就无法真正融入他们的圈子。

在强者面前，要学会保持尊严，而不是唯唯诺诺，谄媚他们讨好他们。

和强者说话就直奔主题，他们见过各种各样的人，你没必要耍心眼，而且耍也耍不出去。

让他们看到你的实力，打心底里尊重你欣赏你，或许会成为你的贵人。

5.对待长者，以礼相待

对待长辈和领导，要让他们感受到自己的身份和地位，满足他们的存在感和优越感。

我们要展示出自己的礼节和敬意，显得谦虚好学，这样才能获得他们的支持和喜爱。

多和长者聊他们的辉煌事迹，老人可能不在意明天如何，可是会在意以前的故事。

而且在长者面前，千万不要提“老”字，他们比任何人都害怕变老。

写在最后

每个人都有情绪，但不是每个人都会提供情绪价值，这需要具备很高的悟性。

在人际交往中，一个人能够为对方提供情绪价值，这段关系才能稳定长久。

见人下菜碟，是我们一辈子要学习的学问。