《时光正好》是由韩晓军执导，秦海璐、保剑锋、左小青、田雨领衔主演，潘之琳、孙浩、杜源、贾笑涵主演，谭凯、穆丽燕、章涛特邀出演的都市生活治愈剧。

现在好像中年35岁危机，996，离职裁员的话题不再显得那么议论纷纷了。

是所有公司都变好了吗？倒不是公司变好了，而是打工吗喽不敢再声张，因为一茬又一茬的年轻人茁壮成长，青壮年劳动力成倍增加，他们也急需一个饭碗，可以更年轻也可以更便宜，那些年龄大的职场人，哪还敢跟老板叫板，保住现有工作就不错了。

现实如此，剧中也如此，在许梦安一家经历了离职裁员，失业就业这么一大遭之后，他们在面对自己生活，能否继续保持现有状态也有了危机感。

在面对生活重压的时候，只能更努力工作在老板面前体现自己的重要性，才能保住现有工作和地位。996真的变成了福报，996以前是围城，现在是鸿沟，外面的人可望不可即，里面的人拼死卷。

可生活从来都是不禁意的，许梦安有了二胎，丈夫李临失业好不容易找了一份收入降低的工作，勉强维持生活。人到中年，保工作还是保二胎，一个尖锐的话题，放到了他们面前。

家庭共同同意要二胎，就看事业上能否平衡了。许梦安是幸运的，她在事业上还有好闺蜜攻守同盟的人力总监瑞秋帮忙。

瑞秋自己没孩子，也没老公，活的轻松自在，但她也人到中年，还是非常渴望有个自己的孩子。可没有老公，自然没有生孩子的基础，于是闺蜜有了二胎后，她比许梦安都希望孩子能生下来。

不过想要保住许梦安现有职位，安心去生二胎倒也不容易，毕竟已经坐到公司首席内容官的职位上，是个举足轻重的高层位置。如何在她生孩子的这段期间，让老板对她念念不忘，不会企图找人空降代替她，是现在最大的难题。

如果放到普通员工这里，恐怕这个岗位大概率会被其他人替换掉，而许梦安除了自己专业能力足够强之外，还好有瑞秋这么一个里应外合攻守同盟的闺蜜，而瑞秋又是在人力资源总监的位置上，早就开始为许梦安生二胎做铺垫了。

许梦安中年职场还怀二胎不惧BOSS的底气还真是瑞秋给的，一方面瑞秋帮着许梦安搭建属于自己的人才梯队，防止在家养胎的时候被人篡权，另一方面瑞秋还在外面帮许梦安增加行业影响力，让老板觉得非他不可。

里里外外这一遭下来，许梦安保住自己岗位的几率大大增加。而且许梦安自己也不矫情，就算是怀孕了也努力工作，自己能干的全都自己干，不让大家觉得她有怀孕的变化。

说真的，许梦安真的在新苗是不可替代的吗？

肯定不是，就像很多大厂员工遭遇35岁危机被离职裁员，公司马上换了一批新劳动力来填补职位空缺。但在瑞秋运筹帷幄下，许梦安就变成了新苗不可替代的一员，至少在老板眼中，就算许梦安生孩子要暂停一段时间的工作，可她依旧是性价比最高的一位员工。

为什么不少大厂员工有着与许梦安相同的工作能力，却依旧被裁，其实就是少了一个瑞秋在一旁给自己撑腰啊！

所以，就算你在公司里做出的业绩名列前茅，但依旧不要忘了公司也是江湖，多多结交好友，让他们成为你在公司的底气，这样被动裁员或者出现意外的时候，你的岗位才会比别人更加稳固一些呀。

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