在北京市2022年的公务员拟录用名单里，有网友发现，被录用的所有人当中，基本上学历起点就是硕士，其中不乏一些双一流学校的毕业生。

其中就有一个岗位，引发网友热议，一个城管执法岗的录用考生居然是北京大学的一名女博士。

大家都觉得能从这种zui高学府之一出来的学生，尤其是博士生，应该投身科研或者可以有更高的成就，怎么就为了一个编制，考了“城管”呢？

就像之前网上也经常讨论的，清华北大毕业去送快递、卖猪肉、回家当农民等等。每个人都有自己的选择，我们不能去批判别人的选择是对是错。

但如今公考的内卷是真的。东北某地招考城管环卫人员，只因为有事业编制，报考人员中有一千多人有大学本科以上学历，其中硕士研究生一百多人。

深圳某地招考小学教师，更是大把大把的国外名校毕业博士生前来应聘，即使是国内名校毕业的本科生，在这场小学老师的竞争中，都排不上号。

还好现在的公务员考试在笔试面试前，不看重学历，如果都是以学历优先，那岂不是我们普通人就毫无机会了吗？

其实大家只是有刻板印象觉得城管就是一群没有道德，没有素质的流氓，一个有学历有文化的女博士到这样的岗位实在大材小用。

其实不然，当年，这些岗位主要是由退役军人安置的城管人员来执法，而且因为人力不足，还有大量的临时工、合同工参与执法，这也就是一出问题就是临时工干的的主要原因。

后来已经有很多地区严禁临时工合同工参与执法了。现在的城管执法工作确实需要更多高学历人才去管理，重新注入新鲜血液，需要不断提升工作水平。高学历人才的到来，正是基层工作最宝贵的能量储备和未来发展的有力保障，是完善基层治理的题中应有之义。

国家和家庭一起，重金培养了大量人才，这些人才不止可以在私企拥有高薪的工作，也不是必须加入到科研项目中，他们也可以选择走向仕途，用自己的方式回报国家和人民。

事实也证明，高学历人才在基层勤奋努力、扎扎实实地工作，用专业知识和创新思维为基层工作贡献了力量。

不光是高学历考生自己想报考，国家也正需要这样的人才，再加上公务员拥有编制，工作稳定，更是父母亲戚眼中的理想职业，这也正是这些公职岗位，使得一些高付出培养的高学历人才，挤破头竞争的主要原因所在。

更何况大家以为的城管岗位，可能是到管辖区内，和小商小贩做斗争。但这名女博士的工作绝对不止于此，拥有高学历的她，可以很快晋升管理级别，也会拥有更高的工资待遇，到底是不是大材小用，也只有体制内的人知道结果。

我们其他学历只有专科、普通本科的人，不需要和这些高学历的人去竞争，我们只要在自己的考试中，为自己报考的岗位交一份满意的答卷。