执教掘金十年，迈克·马龙以出人意料的方式离开。十年时间，他率领掘金从一支无缘季后赛的球队变成了总冠军球队，并且在本赛季依然保持着争冠实力。只不过，掘金内部矛盾重重，尤其马龙与总经理卡尔文·布斯之间的关系进入到了冰点，属于两看两相厌。最终，马龙和布斯两败俱伤，因为老板克伦克将两人一起解雇了。

一支球队里，除了老板外，没有人不可替代。但是，马龙这次被解雇，看起来更像是背锅者。马龙是掘金队史最成功的主教练。他执教掘金的战绩为471胜324负，其中471胜为掘金主帅队史第一，道格·莫432胜排名第二。马龙率领掘金取得了44场季后赛胜利，道格·莫24胜排名第二。马龙的常规赛胜率达到了59.0%，而在他担任掘金主帅之前，掘金48个赛季的总战绩为1943胜1951负，胜率不到50%。

马龙已经率领掘金连续6个赛季打进季后赛，5次进入第二轮，2次进入西决，1次夺得总冠军。

马龙如今才53岁，作为一名NBA教练正处于年富力强的年纪。他展现了出色的执教才华，擅长调整阵容。一些中国球迷夸他是“诸葛马龙”。掘金在2023年和马龙提前续约两年，他的合同到2027年结束。续约之后的马龙成为联盟薪水最高的教练之一，尽管他的具体年薪没有公布出来，但应该突破了千万美元。毕竟如今NBA的顶级教练年薪都破千万美元了。

在外界看来，马龙应该会继续执教掘金很久，毕竟他确实很优秀，而他最熟悉掘金现在的球员构造。约基奇要想继续冲击冠军，由马龙带队是最好的。但是，马龙和总经理卡尔文·布斯的矛盾出现了激化，这成为两人都被解雇的重要原因。

马龙和布斯的矛盾由来已久，根据《丹佛邮报》掘金跟队记者本内特·杜兰多的报道，如果掘金在2022-23赛季没有夺冠，马龙和布斯之间早就分道扬镳了。而在2022-23赛季夺冠之后，马龙和布斯因为阵容构建的理念不合，长期处于冷战状态，教练组不信任管理层，管理层不信任教练组。

布斯的理念是，受到现有劳资协议影响，球队要想保持争冠竞争力，必须挖掘年轻球员，从而使得球队薪金合理化。布斯作为球队总经理，希望一方面替老板省钱，另一方面继续争冠。但是马龙的理念是希望保留冠军班底，他更信任能即插即用的球员，而不是花时间培养年轻人。

布斯这两年先后放走了布鲁斯·布朗和波普，这让主帅马龙非常不满。尤其2024年夏天，马龙希望掘金能留下波普，但是波普放他离开了。布斯希望马龙在这个赛季重用年轻后卫皮克特，但是马龙更信任威少。尤其在穆雷受到伤病困扰缺阵的时候，马龙重用威少和双向合同球员·吉莱斯皮，皮克特处在被遗忘的角落。马龙和布斯之间的矛盾越来越不可调和。掘金总裁乔什·克伦克（老板斯坦克伦克的儿子）做出了将马龙和布斯都解雇的决定。“这个决定并非轻率做出的，我们经过了非常仔细的评估，”乔希·克伦克在一份声明中表示，“我们这样做的唯一目的是让我们的团队有最大的机会争夺2025年的NBA总冠军。”

显然，所谓在2025年争冠，是不可能的。掘金将助教大卫·阿德尔曼提拔为临时主帅。客观来说，马龙下课，掘金更难以在本赛季冲击总冠军了。名记查拉涅进行了解析，掘金解雇马龙的真实原因是觉得掘金本赛季没希望夺冠了，所以提前进行调整。原本掘金会在休赛期调整主帅职位，而现在掘金将这一调整提前进行。对于西部争冠球队来说这是大好事，意味着掘金从思想上就没太指望冲击冠军了。

马龙下课其实是在为掘金管理层最近两个赛季的操作背锅。掘金放走了布鲁斯·布朗和波普两大冠军拼图，直接导致了球队本赛季防守效率大幅度下滑。尤其去年夏天，掘金没有续约波普，选择信任布劳恩，让他担任首发后卫。劳恩在NBA的第三个赛季表现出色，但球队的防守效率却从联盟第八跌落至第二十。这种下滑是马龙整个赛季沮丧的主要原因，也是球队对他越来越不耐烦的一个因素。

相对而言，掘金本赛季战绩低于预期，防守大幅度下滑，马龙的责任不是很大，布斯需要承担更大的责任。诚然，布斯引进布鲁斯·布朗和波普让掘金在2022-23赛季蜕变夺冠，他成为夺冠幕后功臣。但是布斯后来的操作值得商榷。布斯放走布鲁斯·布朗和波普成为败笔，他用4年2.08亿美元顶薪续约穆雷也是败笔，这个赛季穆雷场均得分下降到17.8分。

布斯用4年3200万美元续约纳吉，但是纳吉本赛季出场时间有限，成为高薪低能的代表之一。去年夏天，掘金2年1060万美元签下萨里奇，可惜他现在是球队边缘球员。此外，掘金为送走雷吉·杰克逊搭上了3个首轮签，说明他的谈判能力有所欠缺。某种程度上说，马龙替布斯背锅了。掘金这个赛季的阵容配置确实难以打出优秀的防守。

马龙遗憾离开丹佛了，他不愁没有去处，作为冠军教练，他有望在今年夏天就拿到新的NBA合同。但掘金失去了这位冠军主帅，前景变得扑朔迷离。掘金甚至不会走强，可能走向进一步衰弱。约基奇的职业生涯也受到冲击和影响。