最近，国家能源集团因为一份“神奇”的拟录用名单火出了圈——13名硕士生来自清华、北大级别的名校，3名本科生却来自普通公办和民办院校，被网友戏称为“三碟醋包了顿饺子”。

更魔幻的是，这份引发热议的名单突然从官网消失，仅剩两条“幸存者”。这波操作，像极了《皇帝的新装》里皇帝悄悄脱下新衣——是怕群众看出“光屁股”还是本就心虚？

面对质疑，国家能源集团工作人员甩出金句：“不能因为长得像小偷就认定有罪！”这话听着耳熟，和“我爸是李刚”有异曲同工之妙。

更妙的是，他们强调招聘“看综合素质”，仿佛“综合素质”是个哆啦A梦的任意门，能瞬间让民办本科生秒变职场精英。但请问，这“综合素质”怎么量化？是会修电脑、能吃苦，还是会写《致领导的一封信》？

如果真有这标准，建议全国推广，省得年年毕业季，就业市场上频繁上演“学历歧视”的狗血剧。

最骚的操作当属官网“一键删除”功能。36批名单说没就没了，只剩两条“孤零零”地立在风中。这波“掩耳盗铃”堪比某选秀节目临时掐掉争议选手镜头，看似清净了，实则火药味更浓。

试问，如果名单没问题，为何不敢正面刚？难道真应了网友那句话：“删除的名单，都是真萝卜？”

国家能源集团每年招7200多人，普通学生本就机会寥寥。此次“硕士配本科生”的组合，像极了高端餐厅给客人配三块钱的免费咸菜——吃相实在难看。

更讽刺的是，被录用的本科生来自民办院校，而国企却总把“支持普通院校就业”挂在嘴边。建议下次招聘时，直接标注“只招985/211”，省得玩文字游戏。

删名单这波操作，看似是怕被戳穿“萝卜岗”，实则是国企招聘乱象的冰山一角。当“综合素质”成为万能借口，当名校滤镜遮蔽公平，受伤的不仅是普通学生，更是国企自身的公信力。

与其玩“删除”和“嘴硬”的把戏，不如把招聘标准晒在阳光下，让真正的人才凭本事吃饭。毕竟，群众的眼睛是雪亮的，而“皇帝的新装”终有被戳破的一天。