切尔西过去两次转会窗豪掷6亿欧元以上招兵买马，恩佐·费尔南德斯，米哈伊洛·穆德雷克和韦斯利·福法纳都是“高价货”球员，但真正表现出色的球员为数不多；没想到转会窗关了之后切尔西可能刚刚迎来了最为重要的并购呢？这里说的并非球员，而是球队从绰号“All Blacks”的新西兰国家橄榄球队请来教心理练Gilbert Enoka，整顿心理与军纪，切尔西是否会从此否极泰来呢？

新西兰国家橄榄球队一直以来都是Haka战舞的先声夺人，甚至威慑了对手，包括2011和2015年世界杯“连庄”的冠军都是巅峰之作，其间Gilbert Enoka正是“幕后军师”，亦是2005年为新西兰国家橄榄球队度身订造Kapa O Pango战队的功臣之一。

57岁的Gilbert Enoka曾任职体育教师，其后曾为新西兰国家英式篮球队（1994-97年）及板球队（1998-2004年）担任运动心理教练（mental skills coach），千禧年开始改行榄球队运动心理教练15年之久，而在过去8年里先头成了领导经理（leadership manager），今次得到切尔西召唤开短期聘约出任顾问一职，第一次涉足足球界。

身为心理教练，固然有三两句至理名言傍身其中，如”If you can’t change the people、change the people.”-无法改变人的双手，只能陶冶人的心灵。而且切尔西整个赛季下来虽然人员发生了很大变化，但在转会窗紧闭的情况下尘埃落定，树立一种“制胜文化”是老板托德·波利千金难求的迫切需求；而被广泛媒体援引的“no dickheads policy”则是Gilbert Enoka在更衣室中游刃有余的不二法宝：“Dickhead让一切和他自己联系在一起，把自己凌驾于队伍之上。他们认为事情是理所当然的，但也超脱了规则的束缚；他们如果不是在暗地里欺骗行事，就是无谓的夸耀成绩。”

Gilbert Enoka表示很多球队都会放任dickhead的行为以应付个别球员才华洋溢的情况，因此需要球员尤其是队中领袖多关注这些自我膨胀迹象并尽早做出改变，而且他的出现，会否成为切尔西即将推行铁腕治军之变奏呢？

Gilbert Enoka还有一个比较怀柔的地方，就是他重视球队文化的建设，“你能演绎出世界上所有的战术，但是最后却决定了自己的分数超出或者低于人们的期望，这就是自己的素养。”像Haka的战舞，Gilbert Enoka是否能帮助切尔西脱胎换骨地带来斗志和侵略性，最快在接下来的一回合英超做客西汉姆联也会有所分。