部分企业公然两班倒12h制无双休,把劳动者疲惫与屈辱体现得淋漓尽致!你认可吗?
在当今社会,部分企业实行的两班倒12小时工作制,无疑将员工的疲惫与屈辱体现得淋漓尽致。
这种工作制不仅严重损害了员工的身心健康,更是对员工尊严的肆意践踏。
九龙哥将带大家从六个方面分析这一现象,揭示其背后的深层次问题。
一、工作时长与疲劳累积两班倒12小时制意味着员工每天需要在工作岗位上连续工作12个小时,且需要频繁地调整生物钟,以适应昼夜颠倒的工作节奏。
这种长时间的工作和高强度的压力,使得员工身心俱疲,难以保持良好的工作状态。
长期下来,员工的疲劳累积会导致工作效率下降,甚至可能引发各种健康问题。
二、生活质量与家庭关系的牺牲由于长时间的工作,员工的生活质量受到严重影响。
他们几乎没有时间进行社交活动、锻炼身体或陪伴家人。这种生活方式不仅使员工感到孤独和压抑,也影响了他们与家人之间的关系。
员工在家庭中扮演的角色被削弱,导致家庭关系紧张,甚至可能引发家庭矛盾。
三、员工尊严的践踏企业实行两班倒12小时制,实际上是在对员工进行一种无形的侮辱。
这种工作制让员工感到自己像是被机器一样使用,没有尊严和尊重。
员工在这种环境下工作,不仅难以获得成就感,还可能产生自卑和挫败感。
这种对员工尊严的践踏,不仅影响了员工的工作积极性,也损害了企业的形象。
四、安全隐患与事故频发长时间的工作和高强度的压力使得员工处于疲劳状态,容易在工作中出现疏忽和错误。
这种状态下,员工的安全意识也会降低,从而增加了安全事故的风险。
此外,两班倒的工作制还可能导致员工在夜间工作时出现困倦和注意力不集中的情况,进一步增加了事故发生的可能性。
五、法律法规与劳动权益的忽视根据我国劳动法规定,企业应该合理安排员工的工作时间和休息时间,保障员工的身心健康。
然而,部分企业为了追求利润最大化,无视法律法规和员工的劳动权益,强行实行两班倒12小时制。
这种行为不仅违反了劳动法规定,也损害了员工的合法权益。
员工在这种环境下工作,难以维护自己的合法权益,只能默默忍受。
六、企业责任与道德底线的挑战企业作为社会的一员,应该承担起相应的社会责任和道德义务。
然而,部分企业在追求利润的过程中,却忽视了这些责任和义务。
他们通过实行两班倒12小时制等方式,肆意压榨员工、剥削员工,严重损害了员工的身心健康和尊严。
这种行为不仅违背了企业的社会责任和道德底线,也影响了企业的声誉和可持续发展。
综上所述,部分企业实行的两班倒12小时工作制是一种严重的社会问题。
它不仅损害了员工的身心健康和尊严,也违反了法律法规和道德底线。
为了解决这个问题,我们需要从多个方面入手,加强法律法规的监管和执法力度,推动企业履行社会责任和道德义务,同时加强员工权益的保护和教育宣传。
只有这样,我们才能构建一个和谐、公正、可持续的社会环境。
部分企业公然两班倒12h制无双休,把劳动者疲惫与屈辱体现得淋漓尽致!
只算工作时间,不算通勤时间吗?12小时双班倒实际上在厂的时间最少14小时。除去6小时睡眠时间,一天只有4小时的时间让人洗漱,洗衣服,收拾卫生,吃饭等周而复始。
你可真会避重就轻啊。什么部分企业?是大部分企业。你看看现在有多少招聘广告上的工作时间是八小时工作制的?
小编不妨猜猜为什么没有人管
部分你确定不是绝大部分
加班不可怕 可怕的是不按劳动法给加班费的
这点工厂是最有发言权的了,就没有一个不是十二小时制,而且里面的小领导最牛逼的了,动不动就叫人家滚的[doge]别问为什么,因为体验过
大一点的企业还好,像我们这里小县城农村的小企业,那才是地狱
累不累谁管你,你干的越多税缴的越多[笑着哭]
部分? 两班倒工作工作太多 看到有夜班的基本都是 你以为三班倒 有部分是但是大部分都是12小时制
地球不爆炸12小时两班倒就继续!
等都不生了没人了就好了,还是人多惯的,吃人口红利多少年了,一点补偿都没有
谁能告诉我51劳动节的来历[呲牙笑]
改成8小时双休可以提高就业率,为啥就是实现不了呢
命重要还是钱重要?钱重要!
绝大多数的私企都是这样,工资还低
小时候读书的时候老师说这个世界最幸福的事情是什么?我们说什么老师都否定了,说最幸福的是劳动!长大后才知道当年老师都是骗子
老调重弹,索然无味[得瑟]反正不就这样么
养鸡需要鸡下蛋,鸡多吃虫子才能多下蛋
我们厂就是:两班倒,无休息日
这算个球!我们公司天天经常十四个小时,超过十二个小时的时间还不算加班,免费上班!就在东莞黄江
践踏《劳动法》应该判刑!
两班倒12小时制能准时下班还算好了,小编来惠州深圳汕尾抓典型,保证你一炮走红,某著名国际五百强公司12小时后还提倡义务加班,不加扣绩效加工资没份,都成常态了
还部分[笑着哭]北京都大把工厂两班倒
坚决支持12小时制,8小时的工资能和12小时比吗?改8小时不可能不降薪,少给的钱你出啊?
人生最悲哀的就是把大多人生都花在上班上了
只能怪打工人不团结,没有骨气对抗黑心老板
我们厂这个月就已经有人上班超过200个小时了,今天22号最多的已经超过220了
良心小编[点赞]
那就三班倒[呲牙笑]
谁交税[滑稽笑]
公然两个用的太打脸了[流鼻涕]真想骂人
浙江已经实行新版双休了 一个月休息2天
这就是资本,压榨劳动力。还没有应得的工资待遇
强烈要求实行和日内瓦公约规定的战俘同等的待遇![横脸笑]
深圳90%都是这样还月休两天
部分!!!事实上只要只一线员工几乎没有不12个小时两班倒的。敲骨吸髓式的压榨!
系大部分企业
有这时间你怎么不去拯救美国几百万沦落街头的流浪汉呢[得瑟][得瑟][得瑟][得瑟]
好多是国内汽车厂及其供应商干出来的事!
国企广州万宝压缩机有限公司就是这么地
都是自愿的,怎么会不可以呢[得瑟]
专家人呢。
请把部分两字去掉
建议安排加班和乱下kpi的的枪毙,财产充公,就业问题,财政问题立马解决
福耀玻璃
不止部分哦,大部分
愿打愿挨。只是工资还是未与欧美接轨
还是那句话,你不干超样有人干[笑着哭]