中国男篮在亚洲杯预选赛上连胜两场,这事儿听着挺不错,可细想又觉得有点儿怪怪的,好像有啥地方不太对劲儿,让人琢磨不透。

赵睿这回重新回到国家队,还当上了队长,这哥们儿可真是打出了水平,让人看得直呼过瘾。他在场上跑来跑去,传球投篮样样在行,简直就像是打了鸡血一样,精神头十足。不过话说回来,一个球员状态好是好事儿,可要是太依赖某个人,那就有点儿危险了。万一哪天赵睿状态不好,或者受伤了,那球队岂不是要乱套所以说,还是得多培养几个能顶事儿的球员,这样才能保证球队的整体实力。

说起来,赵睿这次表现这么好,是不是也跟他之前被排挤出国家队有关系可能是憋了一肚子劲儿,这回终于有机会了,就想着好好表现一番。不过这种心态也挺复杂的,一方面是想证明自己,另一方面可能也有点儿怨气在里头。要是这种情绪处理不好,说不定哪天就会爆发出来,到时候对球队的氛围可就不太好了。

再说说赵睿当队长这事儿,看起来是挺合适的,毕竟经验丰富,技术也好。可是,一个刚刚重新回到球队的人就当上了队长,这会不会让其他一直在队里的球员心里不舒服要是因为这个闹出什么矛盾来,那可就得不偿失了。所以说,当教练的也不容易,选个队长都得左右权衡,生怕出什么岔子。

再说说杜润旺和高诗岩这俩人,这次表现可真是差劲儿到家了,简直就是国家队的水货。杜润旺上场七分钟,愣是一次出手都没有,除了犯规啥数据都没有,这打的是啥呀作为一个高个子射手,连个空位都跑不出来,这水平也太低了吧。不过话说回来,也不能全怪他,可能是教练的战术安排有问题,没给他创造出手的机会。但是,一个职业球员,总不能完全依赖教练吧,自己也得有点儿主动性不是

高诗岩就更离谱了,作为一号位球员,竟然拿了个零蛋。虽说控卫主要任务是组织,但是连得分能力都没有,这不是成了球队的软肋吗对手一看,哎呀,这人不会得分,那还不得重点盯防其他人这样一来,整个球队的进攻压力不就大了吗所以说,一个合格的控卫,不光要会传球,还得有一定的得分能力,这样才能让对手有所顾忌。

说实话,看到杜润旺和高诗岩这次的表现,真让人怀疑他们是怎么入选国家队的。是不是选拔的标准出了问题还是说他们平时训练挺好,就是一到比赛就掉链子不管怎么说,这种水平的球员要是继续留在国家队,那对其他年轻球员来说可就不公平了。毕竟国家队的位置是有限的,留给水货,那不就耽误了有潜力的新人吗

郭士强说要根据抽签结果进行针对性训练,这话听着挺有道理,可仔细一琢磨,总觉得有点儿虚。首先,抽签结果出来了就能马上调整训练计划吗这也太理想化了吧。再说了,真正的强队不应该是有自己的体系,然后根据对手稍作调整吗要是每次比赛都大改特改,那球员们不得累死啊

还有就是,所谓的针对性训练到底是针对什么是针对对手的特点还是针对自己队伍的弱点如果是前者,那岂不是承认了自己没有固定打法如果是后者,那为啥要等到抽签结果出来才开始这不是有点儿本末倒置吗说白了,这话听着像是在给自己找台阶下,万一输了就可以说是准备时间不够。

不过话说回来,郭士强能这么说也是有原因的。毕竟现在国家队的实力确实不太稳定,面对不同的对手可能表现会有很大差异。在这种情况下,针对性训练确实有它的必要性。但是,这种做法是不是有点儿治标不治本长远来看,还是得把自己的实力提上去,有了稳定的实力,才能在面对不同对手时都能从容应对。

球迷们对杜润旺和高诗岩的表现很不满,这事儿说起来还真挺复杂的。一方面,球迷的不满情有可原,毕竟国家队代表的是国家荣誉,大家都希望能看到最好的表现。可另一方面,球员也是人啊,也有状态起伏,不可能场场都打得好。要是因为一两场比赛就对球员口诛笔伐,这对球员的心理压力也太大了。

再说了,球迷们看到的只是比赛的结果,对于球员平时的训练情况、身体状况、心理状态这些都不了解。说不定人家杜润旺和高诗岩平时训练挺刻苦的,就是比赛时没发挥好呢所以说,评价一个球员不能只看一两场比赛,得全面考虑才行。不过话说回来,作为职业球员,确实应该有稳定的发挥,特别是在重要比赛中。

还有一点值得思考的是,球迷的态度对球员的影响有多大要是球迷们一个劲儿地骂,会不会反而让球员更加紧张,发挥得更差但是如果球迷们不表达不满,那教练组会不会就忽视了问题的严重性这里面的平衡确实挺难把握的。或许,我们需要一种更理性、更建设性的球迷文化,既能指出问题,又不会给球员太大压力。

说到选12人大名单,这事儿可真不容易。郭士强说每个人都得有一定的攻防能力,这话听着没错,可实际操作起来可就难了。首先,什一定的攻这个标准怎么定是得分能力强就行,还是防守出色也可以要是两个都一般,但是特别能传球的算不算这里面可有不少学问。

再说了,真要是每个人都能攻能守,那还不得天下无敌了现实中哪有那么多全能型球员啊。所以,选人的时候肯定还是得有侧重点。比如说,有的人进攻强一些,有的人防守出色,有的人组织能力强,这样搭配起来才能形成一个完整的团队。但是,这样一来就又涉及到一个问题:如何在有限的12个名额里平衡各种类型的球员这可真是个让教练头疼的问题。

还有一点值得考虑的是,选人的时候是不是也得考虑一下球员之间的化学反应毕竟篮球是个团队运动,光有个人能力还不够,还得能配合好才行。要是选了12个能力都不错的球员,但是他们就是打不到一块儿去,那岂不是白瞎了所以说,选人的时候不光要看个人能力,还得看球员之间的默契程度。这么一想,教练的工作还真不好干,得方方面面都考虑到。

有人说与其让杜润旺和高诗岩这样的老面孔继续打国际比赛,不如把机会让给年轻球员,这话听着挺有道理,可实际操作起来可就难了。首先,年轻球员确实需要机会,但是国家队比赛的压力可不小,万一年轻人顶不住压力,发挥失常,那对他们的信心打击可就大了。再说了,国家队比赛关系到国家荣誉,要是成绩不好,舆论压力可不是闹着玩的。

另外,年轻球员虽然有潜力,但是经验毕竟不足。在一些关键时刻,可能还是得靠老将来稳定军心。所以说,球队里老中青三代球员的比例怎么把握,这可是个技术活儿。要是全是年轻人,缺乏经验;要是全是老将,又缺乏活力。这里面的平衡可真不好掌握。

还有一点,给年轻人机会,不是简单地把他们放到场上就完事儿了。还得有一套完整的培养体系,包括技术指导、心理辅导、比赛经验的积累等等。要是没有这些配套措施,光把年轻人推到前台,那不是坑人家吗所以说,培养年轻球员是一个系统工程,需要从联赛到国家队各个层面都做出努力。这么一想,中国篮球的路还长着呢。