尽管社会保障有许多好处，但是还是有许多人觉得社会保障费用过高，还是把它存在银行比较好。但实际上，又有几个人真的攒下了这么多？可就算是这样，他们也不肯交，这可不是什么好事。

现在，抱着这样想法的人，已经少之又少了。这当中有不少是灵活就业人员，因为工作、工作、工作等原因，在社会保障方面，他们总是拿不定主意。

但是，从其它角度来看，由于弹性工作人员较正规工作人员更容易患上健康和其它疾病，社保可以解决上述问题，所以，弹性工作人员的社保缴费其实更重要。

弹性就业团体的兴起

一些人也许会将弹性工作人员与失业人员混淆起来，但是二者之间有着很大的区别。失业者就是失业，没有工作，没有工作，而弹性完成者就是有工作，但不是传统工作，比如直播、自媒体等。

从20世纪开始，弹性工作人员的数量就不断增长。在这个时代，人的选择也变得多了起来，很多人不再坚持原来的工作，而是倾向于从事自己感兴趣的工作，或是从事自由撰稿人，或是从事新媒体。

“弹性就业”是不与某一家公司、企业签约、无固定收入、不愿寻找一份稳定工作的一种灵活就业方式。根据数据显示，到2020年，灵活就业人员将突破两亿。

鉴于农民工的劳动状况，我国政府对农民工的社会保险制度也有规定，对农民工进行了一定的保障。

得到补助的补助

因此，国家对年龄在40至50岁之间的弹性劳动者实施了一系列的社会保障。据个别人士所提供的资料，该年龄层的弹性就业人员可从当局领取一定数量的津贴。如果他们恰好在这段时间里失去了工作，他们还可以领取失业补助金。

但是，这个津贴也有一些条件，最重要的就是你需要在社会上工作一年以上，而且有自己的房子。只要达到一定的条件，这些好处就可以无限利用。另外，该津贴将会延续三年。

而且，社会保险的基数提高，也给了一些无业游民一个更好的选择，可以减轻他们的交税压力，但是从福利上来说，却是不会有任何的差别。

这个新政策深受很多弹性就业人员的喜爱，因为他们都想交社保，但又怕自己的薪水不够。但有了这个政策，他们就可以再交一次税了。

很多人对此一无所知，他们所知的最大福利就是领取退休金。但这不是真的。社保的福利不仅限于老年，而且还包括医疗保险，失业保险，生育保险等，几乎覆盖了我们的生活，可谓福利多多。

连这点基本的安全都没有，我们如何能够安然的生活，工作，学习？我们的社保制度就象是一种需要付出代价的制度，它让我们过得更舒服，更有安全感。