事业单位管理岗八级人员显然不属于参照公务员法管理的工作人员，而属于普通事业单位工作人员。从其所任的职务可以明确地得出这个结论。

我们常说的机关事业单位，包括行政机关和事业单位。行政机关的工作人员就是公务员和机关工勤人员，他们都拥有行政编制。机关工勤人员是历史的产物，现在都是只出不进，慢慢地会走向消亡。而事业单位则又包括参公事业单位和普通事业单位。参公事业单位是参照公务员法管理的事业单位，大多数是有一定行政执法职能的事业单位。而普通事业单位则是。从事公共事务的单位，包括学校、医院、科研院所等等。

普通事业单位的工作人员，可以从事三种岗位：管理岗、专业技术岗和工勤岗。其中，管理岗有10个等级，包括管理岗十级（办事员级）、管理岗九级（科员级）、管理岗八级（副科级）、管理岗七级（正科级）、管理岗六级（副处级）、管理岗五级（正处级）、管理岗四级（副厅级）、管理岗三级（正厅级）、管理岗二级（副部级）、管理岗一级（正部级）。专业技术岗人员又分为初级、中级和高级职称。工勤岗人员有普通工和技术工，其中，技术工又分为初级工、中级工、高级工、技师和高级技师。

参公事业单位的工作人员，是参照公务员法管理的，其工作人员所任的职务职级与公务员没有什么区别。参公事业单位工作人员，可以担任职务，包括乡科级副职、乡科级正职、县处级副职、县处级正职、厅局级副职、厅局级正职、省部级副职和省部级正职。参公事业单位工作人员，也可以担任职级，包括：一级、二级科级，一级至四级主任科员，一级至四级调研员，一级、二级巡视员。

由此可见，如果事业单位工作人员担任管理岗八级职务，而不是担任乡科级副职，也没有担任其他职级，那么其肯定不是在参公事业单位，而是在普通事业单位。有些普通事业单位，可能在改革当中转成参公事业单位，也可能改成企业。而参公事业单位，如果始终有行政执法等职能存在，那也有可能可以转成行政机关。