据澳大利亚广播公司ABC报道，10月1日，该公司公布了一份内部审查报告 ，承认其员工队伍中存在“系统性种族主义”，总经理大卫-安德森向所有现任和前员工道歉。

去年，英国国王查尔斯加冕期间，ABC 原住民主播斯坦-格兰特，分享了殖民化对澳大利亚原住民造成的毁灭性影响。此举遭到内部员工的猛烈攻击。格兰特以受到种族主义攻击为由，辞去主播职位。此举引发了该公司的内部审查。

在ABC 公布的《大声倾听，坚决行动》的内部审查报告指出，ABC 内部存在系统性种族主义，而且工作人员也遭受来自外部的种族主义。

在接受外部顾问采访的120名员工中，只有一名表示他没有亲身经历过种族主义。然而，他表示他意识到ABC存在种族主义。

报告称，接受采访的工作人员描述了公开的种族主义，包括种族诽谤和贬损性言论，以及阻碍他们职业发展并让他们感到工作场所文化不安全的隐蔽性种族主义。

一些人表示，他们被聘用只不过是公司为了实现员工多元化的目标，而不是给他们发展机会。

审查报告对此提出了15项建议，包括ABC 承诺的积极反种族主义，对原住民和少数族裔员工进行薪酬审计等。