在世界经合组织的历年统计中，墨西哥的年工作时长常年位居榜首，而韩国也不遑多让，时常排在较为靠前的位置。
2023年各国年工作时间
为此，同为墨西哥“难友”的韩国网友就发出了疑问：
为什么墨西哥人的工作时间那么长，却看上去没有韩国那么的疲惫和有压力？
韩国网友的问题提出没多久，很快就有墨西哥的网友出面表示，他们并不像韩国网友们看上去的那样轻松。
不过也有墨西哥的网友表示，自己的压力确实如同提问的韩国网友所称的，并没有韩国人那么大。
一时间，工作时长排第一的墨西哥的压力到底大不大这个问题，成了网友们热议的话题。
那么真实情况是怎么样的呢？最有说服力的评论，来自两位在墨西哥工作的外国网友。
其中一位在墨西哥工作的韩国网友表示。
可能是文化原因，墨西哥那里的员工“有些懒散”，虽然工作时长较多，但不都是“有效的工作时间”。
而韩国员工的工作效率明显高更好，不过这位韩国网友很羡慕墨西哥的员工能够很好的平衡工作和生活。
另一位曾在中国创办企业的墨西哥制造业主，则是直接建议到墨西哥创办企业“要慎重”。
原因和上面的那位在墨西哥工作的韩国网友类似，墨西哥的员工“太散漫”，工作中“无效的时长”过长。
比如韩国有些员工会“假装在工作”，而不是真正的在工作。
其次，墨西哥人在工作之后就离开了。
而韩国在工作之后的“聚餐文化”，却占用了韩国员工的大部分非上班时间，加剧了韩国员工所谓的“工作时长”。
首先是各国文化不同，在工作中的表现也不尽相同，要想准确的统计出较为正确的工作时长，就要分析他们的“有效工作时长”。
当然，要统计“有效的工作时长”是很难的事。
就像网友称的“韩国是在假装工作”，这种情况在任何企业都会或多或少的存在，所以基本无法统计。
其次，便是像印度网友问的那样，为什么世界经合组织的“工作时长”统计中，没有印度的数据？
