军人退伍后，如果学历比较低，那么是提升学历好，还是直接就业比较好？其实退役军人无论在提升学历还是就业都会有很多优惠的，比如退役军人可以免费上全日制大学，毕业后获取全日制本科学历，不但学到了技术知识，而且还提升了学历，这就在就业上就会有很多选择性，去大企业工作也扫清了学历低的障碍。如果退役军人直接去就业，那么也会享受到很多优惠，有一部分企业对退役军人的学历降低到了初中学历，退役人才网上的招聘岗位就有很多在学历要求上是初中学历。那么退伍后，对于退役军人群体，应该如何选择呢？
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从长远的角度来看，还是选择前者比较好，毕竟很多大型企业对学历的要求都是比较严格的，如果不是大学统招本科学历，那么就会与大企业无缘了。如果是年轻的退役军人，那么更适合提升学历，而且提升学历是他们就业后的敲门砖，学历较低的退役军人虽然也可以找到工作，但是在找到工作的企业规模上远不如学历高的退役军人。
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如果学历较低，虽然也有一部分企业在岗位要求上对学历较低到了初中学历，那么与学历高的退役军人在职场中的定位也会是不同的，学历高的退役军人可能会被安排到办公室工作，并且薪资待遇也相对较高。如果学历较低的退役军人，有可能在一个企业中需要从最开始的零做起，赚取的薪资待遇也较低，如果想获取高薪的工作岗位，那么还需要通过很长时间的勤奋努力，也有可能走很多弯路。
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在求职的道路上，高学历的退役军人有很多选择性，不喜欢这家企业，那么可以选择另一家企业。而低学历的退役军人的选择性就少之又少，赋予自己的机会也很少，在求职的道路上，高学历的退役军人在选择企业上会更加主动，而低学历的退役军人在选择招聘企业的道路上可能就会比较被动。
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所以综合上述所示，学历越高，那么在事业上会对自己的帮助就会越大，所以军人在退伍后，如果学历较低，应该选择优先提升自己的学历，那么才会在未来事业发展的道路上走得会更加顺利。
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