年终奖当然可以写进合同里，这样打工人更安心、放心。但大多数企业都不将之写进合同。为何不写呢？因为奖金是根据市场行情变化的
跟这个问题类似的提问，每年有很多个，里面确实包含了很多女性对生育时间的焦虑，因为用人单位必然考虑女性求职者的产假和哺乳期
我们求职或者跳槽期间，投递简历一般投到什么时候不再投递呢？很多人有误解，首先他们看到我这篇《试用期内，为何还要继续找工作
买房一般是婚前讨论的话题，比如还没恋爱时买了房，这就是自己的婚前财产。即使婚后还贷部分属于夫妻共有，但婚后并没有人计较你
最近有不少群友会去新公司报到，或者搬家接触了新的邻居和朋友等，其实你去一个新的地方，难免有一个大致的适应期。接触了新环境
最近来问“简历造假了怎么办”的人，大概每天2个。这是已经简历造假后，在拿到或者即将拿到Offer时，想弥补当初的谎言。其
在求职时，工资一般可以虚夸10-20%，原因之一大家也熟悉了，就是“我们公司每月有饭补、车补、房补、手机话费补贴和其他福
能做到领导，要么学历比较高，要么是个关系户，要么情商比较高，理由有千万条，但大多数情况并不是这个领导业务比较精通。这点跟
大家好，我是群友行。之前在看幽哥反辞退直播时非（tu）常（ran）荣（dian）幸（ming）地被幽哥邀请回答如何选择监
每到长假尤其春节期间，相亲、聚会和家长里短就会很多，甚至村里面的八卦都有了消息中心和CBD，哪家出了什么事，谁家的闺女岁
逢年过节，给长辈尤其领导送礼物，这些人情往来有时确实需要，但关键之前我们大多数人没有接触过，而且父母也不怎么教。我们群友
大家好，我是幽哥群友尤物，相信大家并不陌生，现任500强互联网HRBP偏TD岗位。很多群友催本篇文章，嘿嘿～为大家带来干
年薪30万以上的跳槽，下一步势必是找到40万、50万甚至60万的岗位，此时通过猎头渠道投简历，要优先于招聘门户网站的海投
随着就业压力加大、求职的人增多，关于面试技巧的问题，开始多了起来。今天，我们就来讲下最厉害的面试技巧。求职成功，很重要的
在我们的职业生涯中，总会有一个时刻觉得自己的获得跟付出不匹配，最明显感觉就是工资低了，于是第一反应是向领导提出加薪要求。
我答应了要写这篇分析的，大家也一起做个答案选择，如下问题，“在你心目中对父母、子女、伴侣这三者的排序，是怎样的？”请你小
大家看下这个流程，“领导说我不适合目前工作”属于辞退员工的第一个步骤。我们打开文章《应对被辞退的标准8步流程》可以看到详
大家好，我是Sue。让我们在幽哥的鼓励下，在这持续严峻且充满不确定性经济环境里，一起共同成长和进步！刚毕业没几年被裁员的
上一篇文章《人事高管叫嚣，我就违法辞退，不服上诉！》讲解了劳动法中关于公司辞退员工的条例，可以看到，公司想辞退员工，尤其
有位群友花花（化名）月薪2万多，入职8个月，前几天下班时被平时pua她的男领导留下来谈话:“你明天去人事部办离职手续吧，
签名：开发中国职场第三条道路（求职、职业规划、财务自由）
